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Chargé de Recouvrement F/H

Résumé du poste
CDI
Fontenay-sous-Bois
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Compétences & expertises
Contenu généré
Compétences en négociation

Coloplast
Coloplast

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Au sein du service de comptabilité client et basé.e sur notre siège de Fontenay-sous-Bois (94), vous conduisez des actions de relance et de recouvrement auprès des clients pour la filiale.

Rattaché.e au Responsable du pôle Finance et au sein d’une équipe de 3 personnes, vous avez pour missions principales de :

·        Piloter les actions de relance téléphonique et de recouvrement d’une catégorie de clients (pharmacies, revendeurs, cliniques, etc.) et gérer de manière proactive et méthodique la balance âgée 

·        Traiter administrativement les encaissements

·        Répondre aux requêtes des clients et assurer l’interface avec les services clients et service marchés (gestion des appels d’offres) 

·        Veiller à la traçabilité des actions de recouvrement 

·        Piloter les clients en cas de retards de paiement et assurer le suivi des commandes et règlements en liaison avec le service clients 

·        Prendre en charge les dossiers de contentieux (redressements et liquidations judiciaires)


Profil recherché

Votre profil_

·        De formation supérieure de type BTS Comptabilité ou Licence

·        Une expérience en comptabilité client est souhaitée

·        Une aisance avec les chiffres et une maîtrise des outils informatiques aidera le candidat dans la réussite de ses fonctions

·        Un bon sens du relationnel et une capacité à négocier est importante

·        Un niveau d’anglais intermédiaire à l’écrit est requis pour échanger par email avec des interlocuteurs d’autres pays

En nous rejoignant, vous bénéficierez de : 

·        Un CDI au sein de la filiale française des Laboratoires Coloplast, basée à Fontenay-sous-Bois, à 5min à pied de la station RER de Val de Fontenay

·        Un parcours d’intégration dans une entreprise à taille humaine au sein d’un groupe international

·        Un Salaire fixe + prime sur objectifs

·        Le bénéfice de rémunération additionnelle en lien avec la performance de la filiale (intéressement/participation)

·         Un dispositif souple de télétravail jusqu’à 2j/semaine et minimum 16 RTT par an, ainsi qu’un compte Epargne Temps (CET)

·        Une place de parking quel que soit votre mode de déplacement : voiture, scooter ou vélo, trottinette

·        Une carte déjeuner Swile avec 10€ par jour et un restaurant interentreprise.

·        Un CSE offrant de nombreux avantages

·        Une couverture sociale (mutuelle et prévoyance) pour vous et vos enfants ainsi qu’un contrat de retraite complémentaire après 1 an d’ancienneté

Envie d’en savoir plus ?