Au sein de l’équipe recouvrement, votre mission principale est d’assurer le recouvrement d’un portefeuille de clients professionnels en retard de règlement. Pour cela, vous analysez le motif des dossiers impayés ou en cessation/radiation, effectuez des relances préventives ou curatives auprès des clients par téléphone, E-mail, courrier et actionner les garanties éventuellement attachées aux dossiers.
Dans un souci permanent de maîtrise des risques, vous prenez toute disposition pour parvenir à la régularisation de la créance, en assurez le suivi tout en veillant à ne pas détériorer les relations commerciales établies avec les clients. Vous proposez, si nécessaire, le passage des dossiers en gestion contentieuse.
Vous procédez à la saisie journalière des règlements et aux rapprochements des écritures dans les comptes. Vous contrôlez, effectuez les remises en banque des chèques reçus et générez des factures correspondantes.
Alors, prêt à relever le défi ?

Vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 5 ans en recouvrement amiable, en B to B.
Doté(e) d’un tempérament dynamique et organisé(e), vous savez gérer le stress et les litiges sereinement. Vos qualités relationnelles vous permettront de maintenir un contact privilégié avec les débiteurs et d’atteindre les objectifs de recouvrement.
Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité de négociation, votre autonomie et votre force de proposition dans les actions à mener et la prise d’initiatives. 

Conditions :
· Type de contrat : CDI
· Tickets restaurants, mutuelle famille, RTT
· Localisation : Mérignac

Vous hésitez encore ?
Leasecom c’est aussi :

• Un collectif RSE et une labellisation « Positive Company » 
• Une démarche de labellisation Classements HappyIndex®AtWorkChooseMyCompany  
• Un cadre de travail agréable et des activités riches et stimulantes
• Un parcours d’intégration ou nous serons aux petits soins pour vous
• Des parcours de formation pour que vous soyez toujours opérationnels
• Des perspectives d’évolution
• De supers évènements toute l’année
• Une ouverture de tous nos postes aux salariés reconnus travailleurs handicapés

Et enfin, un process de recrutement ultra rapide!