Créée en 2014 par Pierre Aïdan et Timothée Rambaud, respectivement avocat et investisseur, Legalstart est l'une des premières Legaltech d'Europe. Grâce à un succès commercial immédiat, Legalstart a été rentable dès la première année tout en maintenant une croissance explosive chaque année . Après une levée de fonds en 2019, Legalstart a continué à se développer en optant pour un modèle autofinancé et stable, en effectuant une 1ère opération de LBO en juillet 2021.
création de Legalstart
1ère levée de fonds avec ISAI
la barre des 300k clients est dépassée
1er LBO avec Omnes Capital et ISAI
100% tourné vers le client, Legalstart souhaite continuer de conquérir le marché des TPE en proposant l'offre la plus complète possible. Convaincu de l'importance du développement de l'entrepreneuriat pour l'économie française, nos équipes poursuivent toutes un seul et même objectif: permettre aux entrepreneurs de créer, gérer et développer leur activité en toute sérénité en levant toutes les barrières juridiques et administratives qu'ils peuvent rencontrer.
Dans cette perspective, Legalstart réfléchit au quotidien à l'amélioration de ses offres en se mettant dans la peau de leurs utilisateurs et en diversifiant la gamme de services proposées: assistance juridique au quotidien, gestion comptable, suivi de la conformité des TPE et tous les services indispensables pour lancer et gérer son entreprise (business plan, compte bancaire professionnel en ligne, domiciliation du siège social, etc.…).
Legalstart recherche aujourd'hui des nouveaux talents dans de nombreux domaines (juridiques, Sales, Produit, Tech, Marketing…), avec un pré-requis: le focus utilisateurs!
En parallèle, Legalstart a lancé une offre directement à destination des avocats, experts-comptables, notaires et directions juridiques: Legalstart Pro, une plateforme spécifique permettant d'offrir une expérience fluide, efficace et innovante. L'objectif? Alléger ces professionnels des tâches à moins forte valeur ajoutée pour les laisser se concentrer sur l'essentiel: le conseil juridique de leurs clients. Connaissant une croissance à trois chiffres, nous recherchons également de futurs talents pour contribuer au maintien de cette belle dynamique!
Rejoindre Legalstart c'est l'assurance d'évoluer dans un environnement sain et bienveillant, avec une équipe soudée qui partage l’idée que nos actions ont un vrai impact sur le quotidien des entrepreneurs. 6 valeurs nous guident au quotidien:
Entrepreneur first (Enlever le stress de ceux qui osent entreprendre)
Impact (Toutes nos décisions apportent une valeur positive)
Exigence (Envers nous-même, pour travailler dans un cadre stimulant)
Esprit d’équipe (Être là pour l’autre)
L’envie de progresser (Pour offrir le meilleur à nos clients)
Humilité (Ne pas avoir peur de se tromper pour aller plus loin)
Enlever le stress de ceux qui osent entreprendre
Toutes nos décisions apportent une valeur positive
Envers nous-même, pour travailler dans un cadre stimulant
Être là pour l’autre
Pour offrir le meilleur à nos clients
Ne pas avoir peur de se tromper pour aller plus loin
Depuis 2014, les équipes de Legalstart contribuent à transformer en profondeur le marché du droit et des services aux entrepreneurs. Notre mission : simplifier la vie des entrepreneurs au quotidien.
Legalstart est la 1ʳᵉ plateforme française de services juridiques et administratifs à destination des entrepreneurs et des TPE. Tous leurs besoins essentiels peuvent désormais être gérés 100% en ligne : création d’entreprise, dépôt de marque, recouvrement de créances, gestion de la comptabilité, conformité et tous les autres services indispensables au lancement, à la gestion et à la croissance des petites entreprises.
Déjà adoptée par près d’1 entrepreneur français sur 10, la startup a accompagné plus de 750.000 d'entre eux depuis son lancement et est aujourd’hui le leader de la LegalTech en Europe.
Après une première levée de fonds en 2019, et une opération de LBO en octobre 2021, Legalstart, qui est rentable depuis la première année et compte aujourd’hui plus de 150 personnes, poursuit sa croissance et recherche ses futurs talents.
Legalstart est constamment à la recherche de nouveaux talents aux expériences et profils variés pour renforcer ses équipes.
Chez Legalstart, nous ne recherchons pas un profil type mais des personnalités enthousiastes et ouvertes, qui ont la volonté de progresser au quotidien au sein d’une équipe soudée ! S'y épanouiront les esprits entrepreneurs, agiles et ambitieux, prêts à endosser un rôle impactant dans une entreprise en pleine croissance !
Des postes sont à pourvoir et de nombreuses opportunités d'évolution et de mobilités sont possibles: chez Legalstart, 60 % des managers sont issus de la mobilité interne et près d'une évolution professionnelle sur 4 est une évolution transverse, permettant ainsi à ceux qui le souhaitent de découvrir de nouveaux métiers qui les passionnent.
Rejoindre Legalstart, c’est :
