Un poste pour celles et ceux qui veulent booster l'expérience d'achat en ligne et optimiser la performance de l'offre digitale !
🔍 Le contexte et ton futur rôle
Dans un contexte où l'omnicanalité est clé, le site leroymerlin.fr est au cœur de notre stratégie e-commerce, avec des enjeux majeurs en termes de trafic, conversion et expérience d'achat. Nos clients attendent une offre digitale riche, fluide et performante, et nous nous réinventons sans cesse pour répondre à ces exigences en constante évolution.
Dans ce cadre, nous recherchons un E-Merchandiser H/F en CDD pour développer la performance digitale et omnicanale. Vous rejoignez le pôle E-merchandising au sein de la Direction E-commerce et Expérience d'Achat.
Vous jouez un rôle essentiel dans l'animation de l'offre et le pilotage de la qualité des données produits pour optimiser la visibilité et la performance des produits sur leroymerlin.fr.
Votre action impacte directement le taux de conversion, le référencement naturel (SEO) et la qualité de l'expérience utilisateur.
Vous serez le pilier du e-merchandising pour votre périmètre et vous travaillerez en forte proximité avec un large écosystème interne/externe (équipes Offre, Supply, Marketing Digital, Marché, Marketplace, Data & Analytics).
⚡ Votre futur métier :
Optimiser l'offre digitale et le rendre plus performant
Travailler l'animation de l'offre pour assurer une mise en avant optimale des produits sur le site.
Améliorer la qualité des données produits : enrichissement, structuration des modèles, optimisation des fiches produits (descriptions, visuels, vidéos, caractéristiques).
Mettre en place des parcours utilisateurs fluides et intuitifs sur mobile et desktop , en collaboration avec les équipes UX et Web.
Participer à l'optimisation du moteur de recherche interne, en analysant les requêtes pour maximiser la pertinence des résultats.
Analyser et booster la performance
Suivre les KPIs clés (taux d'ajout au panier, taux de conversion, taux de clic, SEO, CTR).
Identifier les leviers d'amélioration et mettre en place des plans d'action concrets pour optimiser la visibilité et la rentabilité des produits.
Assurer un benchmark compétitif régulier pour capter les meilleures pratiques du marché et proposer des évolutions innovantes.
Animer et coordonner les projets transverses
Travailler en collaboration étroite avec les équipes Offre et Marché pour harmoniser les parcours d'achat entre le site et les magasins .
Assurer une cohérence et une fluidité du parcours entre les produits Leroy Merlin et ceux de notre Marketplace.
Être un référent et un ambassadeur du e-merchandising auprès des différentes équipes internes.
Gérer l'expression commerciale et les temps forts business
Mettre en place et piloter les campagnes commerciales en ligne (opérations promotionnelles, temps forts saisonniers).
Créer et animer des pages thématiques optimisées pour le référencement et la conversion (boutiques, pages inspiration, etc.).
⭐ Le profil que nous recherchons :
Vous êtes issu.e d'une formation type École de Commerce, IAE, Master spécialisé et vous justifiez d’au minimum deux années d’expériences (hors alternance) en marketing digital et/ou dans le E-commerce (dans un univers proche du retail à l’idéal)
🏡 Rejoindre la direction de l'E-commerce, c’est… :
… intégrer une équipe dynamique et engagée, au cœur des transformations digitales de Leroy Merlin !
→ Vous évoluerez dans un environnement collaboratif, challengeant et stimulant, où l'innovation et la data sont au service de l'expérience client.
→ Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences en e-commerce, en gestion de projet digital et en pilotage de la performance.
→ Ce poste ouvre des perspectives d'évolution vers des fonctions d’expert (coach de marque, business owner, expert e-merchandising…) ou de management au cœur de l’omnicommerce.
📋 Les informations clés sur votre futur contrat et votre rémunération :
Contrat Temps Plein : CDD 9 mois (jusque fin décembre 2025), statut agent de maîtrise
Lieu : Poste basé à Lezennes, au siège de Leroy Merlin France
Déplacements : Occasionnels (magasins)
Télétravail : Jusqu’à 2 jours/semaine
Rémunération : Un salaire fixe annuel (+ primes de fin d’année équivalent à un demi 13ème mois), complété par un variable (Intéressement et Participation aux Bénéfices) qui récompense les résultats collectifs
🥇 Et parce qu’on sait que les avantages comptent aussi :
Mutuelle et prévoyance, aide au logement, primes transport/mobilité électrique
Titres restaurant après 3 mois d'ancienneté (150 € mensuels, 60 % pris en charge par l'employeur)
15 % de remise sur les produits et services Leroy Merlin + prix préférentiels sur 200 produits
Restaurant d'entreprise et salle de sport à proximité
Parking sur site (voiture, vélo, bornes électriques, transports en commun à proximité)
🎯 Notre processus de recrutement :
En cas de sélection de votre candidature, voici les étapes que vous vivrez :
1️⃣ Un premier échange téléphonique puis visio avec notre chargée de recrutement pour discuter de votre parcours et de vos motivations.
2️⃣ Un entretien au siège avec votre future manager (Responsable E-commerce) et d'autres éventuelles parties prenantes
✔️ Un feedback personnalisé vous sera fait à chaque étape.
👉 Et si vous posiez vos valises chez nous ? Postulez dès à présent.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Ventes et services sur le terrain”.