Réinventez avec nous les métiers de la Comptabilité. Innovez pour être utile aux habitants et permettre à l’entreprise de l’être durablement!

Dans un contexte de transformation de l’entreprise et de modernisation de nos métiers, notre direction comptable se réinvente pour permettre la mise en œuvre de la stratégie, faciliter les projets, sécuriser les prises de décision et développer le potentiel de chacun.

Au sein d’une mutation globale qui s’appuie sur le digital, l’humain reste au cœur de notre fonctionnement: une forte digitalisation des tâches est développée, l'approche data est au centre de nos activités et de nos analyses, nos outils et nos process évoluent pour nous permettre de nous concentrer sur les actions à valeur ajoutée. Toujours au cœur de cette transformation, nos managers et équipes comptables jouent un rôle crucial pour accompagner l’activité de l’entreprise et ses évolutions, pour trouver les meilleures solutions innovantes, au service de nos clients et de nos fournisseurs. C’est grâce à nos équipes comptables passionnées et soudées autour de la réussite de nos projets que nous construisons l’avenir!

C’est dans ce contexte challengeant, que nous recherchons au sein de notre direction un profil de Responsable Comptabilité Générale et Reporting Financier  H/F.

La direction comptable fait partie de la direction financière et est composée de 130 collaborateurs qui sont organisés en différentes activités:

• Record to Report

• Order to Cash

• Procure to Pay

En tant que Responsable de pôle R2R, vous accompagnez la transformation en créant de la valeur économique mais aussi humaine. Vous aurez la responsabilité d’emmener vos équipes (20 à 25 personnes environ) vers la performance et l’innovation, en développant les synergies et en mettant en place une vision long terme sur votre périmètre d’activité.

Le périmètre R2R couvre les activités de comptabilité générale, stocks, immobilisations, le reporting financier et extra-financier, ainsi que le contrôle interne comptable.

⚡ Votre futur métier :

Vous travaillez en transversalité avec le comité de direction comptable sur l'ensemble des problématiques communes et les leviers de transformation. Véritable Business partner et Manager accompli, vous intervenez sur des sujets stratégiques à l'échelle de la direction comptable et de l’enjeu finance/performance.

Vous travaillez main dans la main avec l’ensemble des acteurs : partenaires, collaborateurs, clients internes. La gestion et le développement des équipes font partie de votre quotidien : vous renforcez le pilotage et le suivi, tout en apportant votre vision et vos convictions pour accompagner la transformation.

Comment ?

Vos missions s'articulent autour de 3 axes principaux:

• Développement et gestion d’équipe : Vous accompagnez votre équipe en responsabilité et en gérant les situations individuelles et collectives. Vous êtes en charge de la mise en place et de l’animation des rituels d’équipe. Vous savez identifier et faire émerger les talents, accompagner leur développement et maintenir le bon niveau de compétence, de technicité et de formation afin de garantir la continuité des activités.

• Pilotage des activités comptables: Vous êtes le garant de la fiabilité des comptes et des reporting de la BU en normes françaises et IFRS. A ce titre, vous pilotez les clôtures mensuelles et annuelles, dans le respect des calendriers du Groupe. Vous vous assurez que l’ensemble des travaux de clôture et des révisions de compte sont effectivement produits et de qualité. Vous êtes l’interlocuteur privilégié des commissaires aux comptes et du Groupe pour les sujets de reporting et de consolidation.

• Accompagnement des transformations et gestion de projet: Décliner la stratégie de l’entreprise sur son périmètre, donner du sens sur les projets impactant votre périmètre et impulser une dynamique collective. A ce titre, vous assurez la co-construction et l’appropriation de la roadmap et des priorités de votre périmètre. Vous êtes responsable de la projection des métiers et des activités comptables de demain ainsi que des nouveaux modes de fonctionnement. Dans le cadre de ces transformations, vous garantissez le bon niveau de ressources et assurez l’accompagnement au changement au sein de l’équipe.

⭐ Votre profil :

• Vous disposez déjà d'une expérience managériale en entreprise ou en cabinet d’audit et vous avez envie de vous développer dans ce rôle de manager.

• Vous possédez un esprit d’équipe et des valeurs humaines fortes. Vous êtes à l'écoute et pédagogue, vous prenez plaisir à animer et fédérer des équipes multifonctionnelles et à les accompagner avec discernement, en donnant du sens.

• Vous êtes un manager bienveillant et portez le développement et la montée en compétence de vos équipes

• Vous êtes sensible à la data avec une appétence pour la manipulation de volumes importants de données. Vous saurez prendre de la hauteur pour identifier des anomalies et exprimer des besoins en termes de développements outils, de requêtes, d’analyses de données. Votre curiosité et votre sens du progrès vous permettent d’être alerte auprès de votre écosystème, de challenger le statu quo et développer l'innovation.

⏳ Et si on regarde plus loin ?

Ce poste d'une grande richesse peut devenir un tremplin pour évoluer vers d’autres postes de manager, en magasin, au siège ou à l’international. Les évolutions seront également possibles sur d’autres missions ou métiers au sein de notre direction performance/finance.

Vous allez pouvoir fabriquer un parcours qui vous ressemble, vraiment.
Faites valoir votre potentiel et écrivez avec nous la suite de l’histoire !

📋Cadre et conditions de travail

8 jours de travail à distance par mois.

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