Responsable Etudes Panels & Ad'Hoc

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +5 / Master
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste


Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ?


Vous souhaitez rejoindre une entreprise où le pôle Etudes est un véritable partenaire et « co-pilote » qui guide l'organisation à prendre les meilleures décisions ? Alors cette annonce est faite pour vous !

Votre rôle en résumé :
- Être un véritable partenaire des équipes marketing et commerciale, et support dans la décision stratégique
- Être le garant la pertinence du choix, de la bonne tenue et de la diffusion des outils d'analyse panel pour assurer le suivi des performances de nos marchés et de nos marques
- Être le garant de la bonne compréhension des performances de nos différents marchés (Huiles, Sauces Salades, Mayonnaises, Traiteur Végétal ambiant) sur le circuit GMS

L'équipe :
Intégré.e à l'équipe Marketing, le pôle Etudes se compose de 2 personnes : 1 Chef de Groupe Etudes et Média (N+1) et 1 Responsable Etudes Panels et Ad Hoc.
La Directrice Marketing sera votre N+2, et le Directeur Général votre N+3.

Le périmètre du pôle Etudes & vos interlocuteurs de demain :
Le Pôle Etudes :
- Pilote un budget supérieur à 1M€
- Assure le suivi business de 4 catégories (Huiles, Mayonnaises, Sauces Salades, et Traiteur Végétal Ambiant), principalement sur un périmètre GMS, en France.
- Interagit essentiellement avec les équipes marketing et catégorielles, et avec le Comité de Direction Lesieur
- Interagit ponctuellement avec d'autres départements (Prévision des ventes, MDD, Commercial, RHF), d'autres filiales Lesieur (Hari & Co, La Compagnie des Saveurs, Italian Do It Better), ou encore le Groupe Avril.

Vos missions au quotidien :

La répartition du temps est à titre indicatif : elle sera dépendante des priorités et des encours

Vos missions PANEL (70% du temps) :

> Être garant.e de la pertinence des outils et méthodes pour soutenir le pilotage business
- Garantir la bonne tenue et l'accès aux outils de suivi des performances (panels Nielsen distri/conso + tableaux de bords externes) pour les différentes équipes
- Piloter la relation avec nos prestataires Panel (Nielsen) et Tableaux de bord (GMS Décisionnel) pour s'assurer de la bonne réalisation des prestations associées
- Challenger et optimiser les prestations panel, les outils de suivi externes & les reportings internes afin de gagner en impact et en précision d'analyse (logique d'amélioration continue)
- Contribuer activement à la mise en place d'une trame d'analyse mensuelle de nos marchés et de nos marques, en collaboration avec les équipes marketing et catman (One Voice)

> Garantir la bonne compréhension de la performance de nos différents marchés
- Mener des analyses mensuelles de nos marchés en collaboration avec les équipes catman et marketing pour aider l'organisation à piloter au mieux le business
- Être force de proposition pour réaliser des analyses complémentaires pour approfondir cette compréhension
- Communiquer les key facts de ces analyses, dont au Comité de Direction
- Accompagner les équipes dans leurs besoins d'approfondissements analytiques, et s'assurer de leur apporter une réponse pertinente : challenger le brief pour cerner le besoin, briefer l'institut, challenger les méthodologies et analyses proposées.
- Contribuer aux projections des tendances de croissance de nos marchés et de nos marques dans le cadre du cycle S&OP et des révisions du Budget Lesieur

> Piloter le budget panel (>400K€) :
- Arbitrer les dépenses panels en priorisant les besoins
- Assurer le suivi des engagements et des factures panel

Vos missions sur les ETUDES AD HOC (20% du temps)

> Être support du Chef de Groupe Etude & Média sur certaines études ad hoc répondant à une diversité de problématiques (innovation, rénovation, communication, shopper…/ quali, quanti)
- Challenger les besoins internes ou identifier proactivement les besoins d'études
- Briefer les instituts, challenger leur proposition, sélectionner et recommander une méthodologie aux clients internes,
- Mettre en place l'étude avec l'institut choisi, et assurer son suivi
- Challenger les résultats et recommandations de l'institut au prisme de votre expertise
- Partager une synthèse des résultats et des recommandations aux clients internes

> Contribuer à la bonne tenue du suivi budgétaire sur la partie Etudes Ad Hoc (>600K€)


Vos missions de VEILLE STRATEGIQUE (10% du temps)

> Être en charge des outils de veille média et innovations (piges)

> Nourrir l'organisation sur les tendances consommateurs & shoppers impactant notre activité à court, moyen et long terme
- Identifier des signaux faibles & tendances qui permettent de nourrir les réflexions sur le business à court terme mais aussi les réflexions stratégiques à plus long terme
- Être force de proposition pour des études et outils complémentaires pour nourrir cette veille
- Synthétiser et partager cette connaissance auprès de chaque collaborateur pour contribuer à mettre le consommateur/ shopper au centre des réflexions

Pourquoi vous ?

Vos atouts pour être notre future pépite :

- Vous justifiez d'une expérience professionnelle de 2-3 ans chez un Panéliste ou chez un Annonceur / Industriel de la Grande Distribution sur des fonctions Etudes/Insights, ou Marketing et Category Management.
- Vous avez une maîtrise approfondie des panels Distributeurs et Consommateurs, et des notions sur les études ad hocs.
- Vous êtes reconnu pour votre fiabilité, vos capacités d'analyse et de synthèse, votre impact à l'écrit et à l'oral, et votre proactivité.
- Vous n'hésitez pas à challenger l'établi et à être force de proposition.
- Vous êtes collaboratif, à l'écoute, orienté client et résultats.
- Vous disposez d'un excellent relationnel pour interagir avec tous types d'interlocuteurs, mais aussi pour challenger leurs demandes et besoins.
- Vous faites preuve de leadership, vous aimez fédérer les équipes autour de votre vision, et les accompagner dans leur prise de décision.

Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence !



Profil recherché

Pourquoi choisir Lesieur ?

- Vous aurez l'opportunité d'agir pour notre raison d'être Servir La Terre
- Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1

- Vous rejoignez une entreprise certifiée Great Place To Work !

Vos avantages :

- Salaire (13 mois) + prime de vacances de 1350€ bruts (au prorata du temps de présence) + intéressement
- Locaux modernes avec restaurant, salle et cours de sport, etc…
- Avantages sociaux et culturels proposés au titre des offres du CSE
- 18 RTT (prorata temporis)
- Télétravail

Lesieur s'engage à construire un environnement inclusif de toutes les diversités. Nous assurons l'égalité des chances dans nos processus de recrutement et d'intégration et veillons à ce que vous puissiez être vous-même dans votre environnement professionnel.

Lesieur est une filiale d'Avril, leader industriel et financier de la filière française des huiles et protéines végétales.

Pour en savoir plus : avril.com | X @Avril | LinkedIn Avril

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