Autre dénomination possible : digital project manager, responsable projet digital, chef de projet acquisition, expert digital, chef de projet numérique.
Dans le cadre de notre forte expansion, nous recrutons un Chef de Projet Digital. Vous travaillerez aux côtés d’experts sur des projets passionnants, dans un environnement extrêmement stimulant.
Intégré.e au pôle digital votre mission sera de créer de piloter l’ensemble de nos actions digitales :
Stratégie Digitale : Mettre en œuvre des stratégies digitales innovantes pour optimiser la présence en ligne des sites internets pilotés par L’Express Connect.
Gestion de Projet : Planifier, coordonner et superviser l’exécution de projets digitaux de A à Z, en respectant les délais et les budgets.
Acquisition de Trafic : Gérer et optimiser les différents canaux d’acquisition (SEO, SEA, email marketing (HubSpot), affiliation, etc.) pour maximiser le trafic et améliorer le taux de conversion.
Analyse et Reporting : Suivre les performances des canaux d’acquisition digitaux, analyser les données et produire des rapports détaillés pour mesurer le ROI et proposer des améliorations.
Veille Technologique : Se tenir informé des dernières tendances et innovations digitales, et proposer des idées novatrices pour améliorer nos stratégies et outils.
Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les équipes digitales, éditoriales, techniques et marketing pour garantir la cohérence et l’efficacité des projets digitaux.
Expérience : Minimum de 3 ans d’expérience en gestion de projets digitaux, idéalement dans un environnement d’agence.
Compétences Techniques : Bonne maîtrise des outils de gestion de projet , des plateformes d’analyse (Google Analytics, SEMrush, etc.) et des principaux canaux d’acquisition (SEO, SEA, réseaux sociaux, etc.). La connaissance d’HubSpot c’est un vrai plus !
Curiosité et Apprentissage : Grand intérêt pour les nouvelles technologies et tendances digitales, avec une forte envie d’apprendre et de se perfectionner.
Vision Globale : Capacité à comprendre et à intégrer les différents aspects du marketing digital pour élaborer des stratégies cohérentes et efficaces.
Qualités Personnelles : Excellentes capacités organisationnelles et relationnelles, esprit d’initiative, créativité et rigueur.
Innovation : Intégrer une entreprise à la pointe de l’innovation digitale dans le secteur des médias.
Environnement de Travail : Travailler dans un environnement stimulant avec des équipes passionnées et talentueuses.
Développement Professionnel : Opportunités de formation continue et de développement de carrière.
1 entretien avec la Directrice Digitale
1 entretien avec les 2 DG délégués de l’Express Connect
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion de projets”.