QUELLES MISSIONS VOUS SERONT CONFIEES ?

Au sein de la Direction Qualité Commerciale et Développement des Ulis du groupe LFB, et sous la responsabilité de l'Adjoint au Responsable Assurance Qualité en Développement, vous participerez, dans le contexte de sa réorganisation à la mise à jour des procédures du système qualité du Développement d'une part, mais aussi à la mise en œuvre du système qualité dans le cadre du suivi métrologique et de qualification des équipements d'autre part.

Vous monterez en compétences sur les missions suivantes :



Refonte des systèmes qualité :

• Mettre à jour des modes opératoires en accord avec les procédures groupe
  
• Adapter aux nouveaux modes de fonctionnement les outils de suivi pour la réalisation des indicateurs
  
• Mettre à jour les supports de formation concernés
  

• Contribuer au suivi de la métrologie et la qualification et/ou validation du matériel et des équipements
  
• S'assurer de la bonne identification des équipements et chaînes de mesure
  
• Renseigner la GMAO
  
• Vérifier, valider les constats de contrôles effectués (interne et externe) et en assurer l'archivage
  
• Rendre compte des anomalies ou écarts constatés
  
• Participer à l'évaluation des impacts des déviations et déterminer les causes racines
  
• Contribuer à la mise en application des règles de mise en conformité et de bon fonctionnement des équipements

QUEL PROFIL POUR CETTE OPPORTUNITE ?

Vous préparez une formation de type master qualité, avec idéalement une première expérience dans le domaine pharmaceutique et vous possédez les compétences suivantes :

• Rigueur, réaction, autonomie, excellent relationnel, force de proposition, dynamique, qualités rédactionnelles
• Anglais professionnel exigé (principalement lu)

QUELLES CONDITIONS DE TRAVAIL ?

• Poste à pourvoir en alternance dès septembre 2025
• Durée souhaitée : 12 mois à 24 mois
• 35 heures hebdomadaire

QUELS AVANTAGES LIES A CE POSTE ?

• Accord de télétravail : jusqu'à 1 jour par semaine dès 4 mois d'ancienneté et en fonction de l'éligibilité du poste
• Participation aux frais de transport : prise en charge de 50% des frais de transport domicile - travail ou forfait mensuel en fonction du lieu d'habitation
• Mutuelle, CE, PEG/PERCO, prime d'intéressement
• Restaurant d'entreprise, salle de sport