Afin d’accompagner notre développement, nous sommes à la recherche d’un(e) ingénieur(e) « Stratégie Energie-Carbone » pour réaliser des missions de stratégie de maitrise des consommations et de décarbonation sur des patrimoines existants.  Ces missions se situent à la croisée des métiers du conseil et de l’ingénierie.

Votre rôle consistera à accompagner nos clients dans la démarche de réduction de l’impact carbone de leur parc, en combinant stratégie patrimoniale et maîtrise de la performance réelle des bâtiments.

Vos missions s’articuleront autour de deux axes principaux : d’une part, un travail d’analyse approfondi centré sur les bâtiments, visant à optimiser leur performance, et d’autre part, une approche globale axée sur la gestion des grands ensembles immobiliers à travers une vision « parc ».

O     Production d’analyses et de méthodologies en vue d’améliorer la prise de décision stratégique sur le positionnement Energie et Carbone des projets,

O     Définition des actions permettant une réduction des impacts carbone, et définition d’une trajectoire associée en lien avec les objectifs stratégiques de nos clients (objectifs portant sur l’énergie et le carbone),

O     Analyse des consommations énergétiques de patrimoine (actifs, pool d’actifs, ensembles immobiliers…), ingénierie des données, calcul des émissions associées,

O     Participation avec les équipes opérationnelles aux missions de commissionnement & mise en service de projets tertiaires ou de rétro-commissionnement de sites existants afin d’optimiser les systèmes techniques,

O     Veille réglementaire : Taxonomie Verte Européenne, CRREM, SBTI, règlementations en lien avec les obligations de reporting extra financier. Réalisation de supports de communication sur le sujet de veille réglementaire, diffusion des connaissances à l’ensemble des équipes LHIRR, et formation (et information) de nos clients,

Vous avez déjà 2 à 5 ans d’expérience dans le métier,

De formation Bac+5 (Ingénieur ou équivalent) combinant Data et Bâtiment ou Energie.

Vous avez une bonne culture sur les enjeux énergétiques tertiaires et/ou industriels.

Vous aspirez à des contextes de travail variés et souhaitez progresser dans les domaines de la réduction des impacts carbone du secteur immobilier.

Vous avez la volonté de faire bouger les choses et d’apporter un regard neuf.

Vous bénéficiez d’une excellente aisance relationnelle et du sens du travail en équipe, vous savez adapter votre discours à des interlocuteurs techniques et non techniques.

Vous être rigoureux et avez le sens de l’organisation, un sens de l’initiative et de la curiosité.

Vous êtes capable d’adapter votre discours avec des personnes techniques et non techniques.

Le candidat sera reçu à un premier entretien avec un associé et un responsable opérationnel. Ensuite la seconde étape réalisera un test Excel et un test de mise en situation professionnel. Ce test sera suivi d’un deuxième entretien.