Raison d'être du poste :

Cette unité de production d'environ 35 salariés avec un fort potentiel de croissance à court terme, fabrique des pièces de structures en titane pour le client AIRBUS. Vous aurez la responsabilité technique et humaine de l'ensemble des activités. Vous veillerez à la bonne marche de l’UAP et à sa dynamique de progrès. Vous serez responsable de la performance de vos lignes de production en optimisant les coûts, délais et résultats obtenus.

Vous serez rattaché(e) au responsable de production et serez épaulé(e) d'un superviseur et 3 coordinateurs (Qualité, Méthodes, Logistique).

Missions Détaillées:

• Assurer l'adéquation entre les ressources et la charge de travail en maintenant un environnement de travail qui favorise l'autonomie et la montée en compétences des collaborateurs

• En véritable manager, identifier les besoins et recommander les actions de formation, partager les informations et participer aux initiatives de gestion des carrières de son équipe

• Mettre en œuvre des mesures préventives et correctives (plans d'actions) dans les procédés de production afin de s’assurer que les demandes des clients soient respectées

• Animer les sessions de résolution de problèmes pour son UAP de façon régulière

• Préparer et présenter le budget de l’UAP; gérer les coûts de production réels et atteindre les objectifs fixés dans les délais

• Participer à la création et à la réalisation de projets d'amélioration continue et d'excellence de la division

• Contribuer au développement de la Culture Sécurité et garantir le plus strict respect des règles Santé, Sécurité et Environnement

• Assurer et développer les indicateurs de l'UAP

Ce poste est pour vous si :

• Vous êtes issu (e) d'un cycle d'ingénieurs mécanique ou généraliste

• Vous avez une expérience solide d'au moins 7 ans dans la gestion opérationnelle d' équipes terrain

• Vous êtes force de proposition et appréciez mener des projets d'amélioration

• Vous avez une maitrise opérationnelle de l'anglais vous permettant d'évoluer dans le groupe

• Vous partagez nos valeurs d'intégrité, de transparence et de communication exemplaire vis à vis des équipes
  
  

Nos atouts :

• Ambiance conviviale dans une entreprise familiale française à envergure internationale et management bienveillant assuré

• Prime d'objectifs de 10% du salaire brut payée en sus du salaire

• Prise en charge d'indemnités kilométriques

• Prime d'intéressement annuelle

• Mutuelle à prix attractif et avantages CE