Klara

Qui sommes-nous ?

Fondée en 2019 par Nazim Chibane et Romain Etay, Klara est une solution SaaS qui facilite le suivi et le pilotage du développement de tous les collaborateurs en entreprise, quel que soit leur métier ou leur environnement de travail.

Notre Mission 🎯

Rendre chaque collaborateur acteur de son propre développement professionnel.

Notre Ambition 📈

Devenir la première plateforme de Talent Management en Europe :

Après avoir séduit de prestigieux clients comme Carrefour, Safran ou BPCE, levé un total de 5,7 millions d'euros et ouvert de nouveaux bureaux à Londres, nous continuerons sans cesse de nous développer et d’innover.

Si vous aspirez à intégrer une entreprise où l'innovation, l'agilité, l'engagement, et le développement des talents sont des priorités essentielles, alors Klara est l'endroit idéal pour vous.

Ce que nous faisons 💻

À travers ses trois cas d'usage, Klara soutient tous les aspects du développement des collaborateurs en entreprise :

Formations : Nous aidons les entreprises à passer du présentiel au numérique, permettant des formations accessibles, interactives et personnalisées.

Talent Management : Nous facilitons l'évaluation continue des talents, aidant ainsi les entreprises à identifier, développer et retenir leurs meilleurs collaborateurs.

Rituels Managériaux : Nous soutenons les pratiques managériales quotidiennes, assurant une communication fluide, un feedback régulier et une gestion optimisée des équipes.

Klara est l'interface dédiée aux collaborateurs en entreprise, leur offrant un parcours pédagogique autonome, engageant et stimulant

Nous recherchons des personnalités positives et motivées pour rejoindre notre mission de révolutionner le développement des collaborateurs en entreprise

Intégrer Klara, c’est adhérer et incarner nos valeurs fondamentales :

Innovation 🚀 : Chez Klara, nous croyons fermement à l'innovation constante pour offrir des solutions toujours plus performantes à nos clients. Travailler avec nous, c’est s'engager à repousser les limites et à explorer de nouvelles idées chaque jour.

Épanouissement 🌟 : Nous nous engageons à assurer le bien-être et le développement de nos collaborateurs. Cela se traduit par des opportunités de promotion interne, des formations continues, un équilibre vie professionnelle/vie personnelle, et une politique de télétravail flexible. Nous voulons que chaque membre de notre équipe se sente valorisé et soutenu.

Excellence 💪 : Notre quête de l'excellence nous pousse à toujours viser plus haut. Nous nous attendons à ce que chaque collaborateur donne le meilleur de lui-même et contribue activement à notre succès collectif. Chez Klara, nous reconnaissons et célébrons les efforts et les réalisations de chacun.

Rejoindre Klara, c’est intégrer une entreprise qui se consacre à la croissance personnelle et professionnelle de ses collaborateurs tout en travaillant ensemble pour atteindre des objectifs ambitieux.