Les Parents Zens, recherche un(e) Administrateur/Administratrice des Ventes pour intégrer notre équipe commerciale dynamique dans un environnement BtoB.

Votre objectif : Vous jouerez un rôle clé en soutenant les équipes commerciales et en prenant en charge la gestion opérationnelle des ventes. Véritable pilier entre les équipes commerciales et la Direction des opérations, vous contribuerez à la fluidité des processus internes.

Sous la supervision de la Directrice Commerciale, vos missions principales seront :

1. Support de l’équipe commerciale

   • Assurer le suivi administratif des offres commerciales (bons de commande, signature des contrats, avenants, etc.).

   • Gérer et mettre à jour les bases de données clients et prospects (CRM)

   • Optimisation de la gestion et du ciblage des leads

2. Gestion des commandes et suivi opérationnel

   • Traiter les commandes clients : vérification, saisie et suivi

   • Coordonner avec les différents services (opérations & finance) pour garantir le respect des délais et des conditions contractuelles

3. Optimisation des processus de vente

   • Identifier et proposer des améliorations dans les procédures internes pour accroître l’efficacité

   • Produire des reportings sur les performances commerciales (tableaux de bord, analyses)

Vous apporterez une vraie aide aux parents salariés des entreprises qui trouveront la place en crèche idéale pour leur enfant et agissant ainsi directement sur la QVT, l’engagement des salariés et la place des parents en entreprise.

Chez Les Parents Zens, nous prenons soin de nos talents :

• Tickets restaurant

• Mutuelle d’entreprise

• 50% du passe Navigo

• Une équipe dédiée aux événements internes

• Intégration structurée et chaleureuse

• Intéressement sur le CA avec abondement

• Petit-déjeuner tous les lundis

• Prime de cooptation

• Avantages liés à la parentalité

• Jusqu’à 2 jours de télétravail / semaine

Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si :

• Vous êtes diplômé(e) d’un Bac +2/+3 en gestion commerciale, administration des ventes, ou équivalent

• Vous avez minimum 2 ans d’expérience dans un poste similaire, idéalement dans un environnement BtoB

• Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint) et Salesforce serait un plus.

Compétences nécessaires :

• Autonomie, rigueur et réactivité

• Sens de l’organisation et gestion des priorités

La rémunération est décomposée comme suit : 25K€ fixe + 1.5K€ variable

Entretien téléphonique avec Mélanie, Chargée de recrutement

Entretien physique avec Caroline, Directrice Commerciale