Vos missions en quelques mots

GROUPE RIFSEEP 3 NBI NON

Le rédacteur / la rédactrice spécialisé(e) participe à l'intégralité du processus disciplinaire, depuis l'analyse préalable des dossiers jusqu'à la sanction et son exécution.

Sous la responsabilité du chef de pôle (adjoint à la cheffe de bureau) et de la cheffe de section et son adjointe de la section "discipline":

- Mise en œuvre de l'ensemble des étapes de la procédure disciplinaire taxi/VTC/motos-taxis :

rédaction des différents actes et supports liés au traitement, à l'instruction et à la sanction des plaintes et rapports de police.

- Préparation des commissions de discipline (convocations, briefings avec le/la président(e))

- Participation active aux formations disciplinaires organisées par le pôle : fonctions de rapporteur ou de greffe lors des commissions de discipline VTC/Motos Taxis/Taxis ; conduite d'auditions disciplinaires (en binôme) en lien avec la section " médiation ";

- En lien avec la section " médiation " : traitement des courriers/courriels et demandes concernant

l'application de la réglementation relative aux taxis/VTC et motos-taxis

- Traitement et suivi des recours gracieux et contentieux en lien avec la cheffe de section/son adjointe et le chef de pôle

- A terme, fonctions de référent sur l'un des aspects de l'activité du pôle, selon les besoins du service.

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Vos perspectives

- Ce poste offre la possibilité de découvrir dans son ensemble les données économiques, juridiques et humaines afférentes à une profession et de participer à son évolution ;

- Ce poste vous permettra d'acquérir ou d'approfondir des compétences (notamment sens du débat et de l'argumentation à l'oral, discernement, pragmatisme et maîtrise d'une réglementation élaborée, mais aussi pratique habituelle de l'écrit) qui pourront vous être utiles et être valorisées

dans le cadre de la préparation des examens professionnels ou des concours ;

- La diversité des fonctions assumées permettront au titulaire du poste de valoriser son expérience dans la perspective de concours ou d'examens professionnels, ou afin d'occuper des fonctions de chargé d'études.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Profil recherché

Connaissances techniques

Connaître les techniques d’accueil téléphonique et/ou
physique
/ niveau initié - requis
Avoir des compétences en informatique -bureautique
/ niveau pratique - requis
Connaître l’environnement professionnel
/ niveau pratique - à acquérir
Avoir des compétences juridiques
/ niveau initié - requis
Autre : attrait pour l’investigation/les enquêtes,
disponibilité.

Savoir-faire

Savoir s’organiser
/ niveau pratique - requis
Savoir rédiger
/ niveau pratique - requis
Savoir appliquer la réglementation
/ niveau pratique - requis
Savoir travailler en équipe
/ niveau pratique - requis
Savoir analyser
/ niveau initié - requis

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Savoir-être

Avoir le sens des
relations humaines
/ niveau pratique - requis
Savoir s’adapter
/ niveau pratique - requis
S’avoir s’exprimer oralement
/ niveau initié - à acquérir
Savoir communiquer
/ niveau initié - requis