Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Participe aux projets audiovisuelles sous l'autorité de son responsable :

- Mise en œuvre et gestion du système de réseaux IPTV de la DGGN .

- Mise en œuvre de la régie audiovisuelle des amphis (réalisation audio, vidéo des séminaires).

- Sonorisation lors de prestations diverses ou à l'occasion de prise d'armes.

- Réalisation, montage, mixage et duplication de reportages vidéos réalisés à l'occasion de séminaires.

- Maintenance et dépannage de premier niveau des matériels audiovisuels présents sur le site de la DGGN.

Votre environnement professionnel :

Activités du service

Support et assistance informatique et téléphonique aux usagers de la DGGN.

Composition et effectifs du service

3 officiers, 20 SOG spécialistes, 5 SOG du cadre général, 2 gendarmes adjoints et 8 personnels civil dont 2 contractuels.

Liaisons hiérarchiques

CEN COLLIEZ - Chef du SESTI, LTN DAUMER - Adjoint au chef du SESTI, LCL BOUDELIN - Chef du GSAI LCL DECOCQ - second au chef du GSAI

Liaisons fonctionnelles

Tous les services de la direction générale de la gendarmerie nationale et les services extérieurs travaillant en relation directe avec la DGGN.

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

- Connaître l’environnement professionnel / niveau pratique / requis
- Connaître les techniques photographiques et de réalisation de montage vidéo / niveau expert / requis

Savoir-faire

- Savoir travailler en équipe / niveau maîtrise / requis
- Savoir gérer un projet / niveau pratique / requis
- Savoir appliquer la réglementation / niveau pratique / requis
- Savoir analyser / niveau pratique / requis
- Savoir s’organiser / niveau pratique / requis

Savoir-être

- Avoir le sens des relations humaines / niveau pratique / requis
- Savoir s’adapter / niveau pratique / requis
- Faire preuve de sens artistique / niveau pratique / requis
- Savoir être discret / niveau pratique / requis

Vos perspectives :
L’expérience acquise vous permettra d’être en capacité de travailler sous tout type d’environnement et de vous adapter sans difficulté.

Durée attendue sur le poste : 2 ans

Les candidats seront soumis à une enquête administrative de sécurité sur le fondement de l’article L. 114-1 du code de la sécurité intérieure. Le résultat de cette enquête conditionnera l’affectation définitive sur le poste.