Le contrat de volontaire officier aspirant permet aux jeunes diplômés ou aux étudiants à la recherche d’une année de césure ou d’une première expérience professionnelle, de s’engager au sein de Les domaines de compétences recherchées sont très larges : ressources humaines, communication, contrôle de gestion… #LI-JB1
Descriptif de l’institution :

Sur tous les océans et toutes les mers du monde, 365 jours par an et 24 heures sur 24, les marins assurent la sécurité et la protection de l’espace maritime français. En mer, sur terre et dans les airs, 40 000 marins se mobilisent pour accomplir des missions de renseignement, de prévention, d’intervention, de protection et de dissuasion.

La base navale de Brest assure le soutien spécifique des forces navales chargée d’accueillir et de ravitailler les navires de la Marine ou tiers, dans des conditions de sécurité et de sûreté optimales. La base navale est composée du service des moyens portuaires, de la compagnie des marins pompiers, du centre de formation pratique et d’entraînement à la sécurité, du laboratoire d’analyses de surveillance et d’expertise de la Marine.

Rattaché à l’échelon de commandement de la base navale en tant chargé de l’étude de la mise en place d’un PTC (Plateau Technique de Coordination), vous travaillez sous l’autorité du chef de groupement « Sécurité Portuaire » et en étroite liaison avec le Bureau de Contrôle et de Coordination, l’Officier de Sûreté Nucléaire, le chef de groupement « Activités », ainsi que le chef de Groupement des Affaires Industrielles. Votre mission pourra vous amener à vous déplacer ponctuellement sur le site militaire de l’Ile Longue.

En tant que chargé de mission, vous devrez:

• Durant une première phase d’adaptation, comprendre les rouages actuels de la gestion des coactivités sur la Base Navale de Brest et ses enjeux ;
• Pour ensuite, étudier la création d’un PTC sur la Base Navale de Brest, en s’inspirant de celui-mis en place sur le site de l’Ile Longue (définition et description des outils de planification, de gestion de coordination et d’aide à la décision du PTC) ;

Le rôle du PTC est d’intégrer tous les éléments issus des maîtrises d’ouvrage (MoA), maîtrises d’œuvre (MoE) et des acteurs du site pour construire des plannings à long, moyen et court terme, tout en ayant un œil critique et de contrôle sur les activités autorisées, dans le respect des exigences de sécurité, de prévention et des contraintes opérationnelles. Cela nécessitera notamment de :

• S’approprier le principe de fonctionnement de l’actuel « Bureau Contrôle Coordination » (BCC) et de son logiciel Gecori (Gestion de la coordination des activités à risque) ;
• Assister ponctuellement aux réunions des instances de coordination du site pour saisir les enjeux de la coordination à court, et moyen terme : CCS (conférence hebdomadaire de coordination des soutiens), CEDI (Commission d’Examen des Dossiers d’Infrastructures Locales), etc… ;
• Et mettre en place et animer une réunion de coordination (dont la périodicité sera à définir), des activités moyen/long terme permettant d’organiser la remontée d’information des MoA vers le futur PTC au sujet des chantiers en programmation sur l’horizon (6/24 mois).

Après une période de formation, vous occuperez également la fonction d’officier de garde de la Base Navale afin de compléter votre compréhension du fonctionnement de la BNB.

Poste basé à Brest (29).  Formation Initiale d'Officiers de 4 semaines à l’École navale – Lanvéoc (29).

• La solde de base mensuelle proposée est de 937€ (le montant de la solde est soumis à variations suivant la situation professionnelle et personnelle : lieu d’affectation, situation familiale, logement privé ou sur base) ;
• Le/la volontaire est logé(e) et nourri(e) sur base militaire ; 
• Le/la volontaire pourra également prétendre à la prime d’activité délivrée par la CAF en fonction de ses ressources ; 
• Avantages carte SNCF : tarif à -75% pour déplacements personnels ;
• 25 jours de permissions par an. 

• Être titulaire d’un Bac+3 à Bac+5 (diplôme dans le domaine universitaire, école d’ingénieur) ;
• Qualités rédactionnelles indispensables (synthèse et expression écrite) ;
• Maîtrise des logiciels bureautiques indispensable ;
• Qualité relationnelle, capacité d’adaptation, prise d’initiative, dynamisme, rigueur et polyvalence, aptitude à travailler en équipe.

Pré-requis:

• Être de nationalité française
• Être âgé de plus de 18 ans et de moins de 26 ans à la date de dépôt du dossier de candidature
• Avoir accompli sa Journée Défense et Citoyenneté (JDC - ex JAPD)
• Être physiquement et médicalement apte
• Savoir nager
  Age(s) :
• Entre 18 et 26 ans (voa/vac, formations, commissariat, maistrance)

Parcours de recrutement :

• Candidature sur lamarinerecrute.fr
• Entretien de motivation
• Tests d’aptitudes
• Entretien avec l’unité
• Affectation en unité