Au cœur du Centre des opération maritimes, jouez un rôle clé dans le soutien aux opérations navales en Méditerranée en organisant la circulation de l’information opérationnelle. #LI-JB1
Descriptif de l’institution :

Sur tous les océans et toutes les mers du monde, 365 jours par an et 24 heures sur 24, les marins assurent la sécurité   et la protection de l’espace maritime français. En mer, sur terre et dans les airs, 40 000 marins se mobilisent pour accomplir des missions de renseignement, de prévention, d’intervention, de protection et de dissuasion.

CECMED (commandant en chef pour la Méditerranée) est le commandant de la zone et de l'arrondissement maritime Méditerranée.

L’amiral « CECMED » cumule trois fonctions bien distinctes. Il est à la fois :

• Commandant de l’arrondissement maritime Méditerranée (responsabilité territoriale sur les unités de la Marine) ;
• Commandant de zone maritime (commandant interarmées des moyens militaires déployés en mer Méditerranée) ;
• Préfet maritime de la Méditerranée (fonction interministérielle de police administrative générale).

L’amiral CECMED, à travers son adjoint « opérations », commande le Centre des Opérations Maritimes (CENTOPS MED).

En tant qu’officier chargé du management de l’information, vous serez responsable : 

• De l’encadrement et de l’animation au quotidien d’une équipe de quatre marins ; 
• De l’organisation de la circulation de l’information opérationnelle en soutien immédiat aux opérations en cours en Méditerranée et en mer Noire ; 
• De la gestion de l’emploi du temps du centre opérationnel (action courante et permanente) ;
• De la rédaction bimensuelle d’une synthèse concernant les flux migratoires en Méditerranée.

De plus, vous serez amené à faire du service (24h de permanence) en tant qu’adjoint de l’officier de permanence état-major (ADJ OPEM). 

Une fois les processus maîtrisés, il s’agira d’être force de proposition pour les adapter : ce poste est aussi l’occasion d’imaginer et de mettre en place de nouvelles façons de faire, afin d’optimiser le fonctionnement courant de l’organisation.

Poste basé à Toulon (83) au sein de la Préfecture Maritime, à l’extérieur de la base navale. Formation Initiale d'Officiers de 4 semaines à l'Ecole navale – Lanvéoc (29).

• La solde de base mensuelle proposée est de 937€ (le montant de la solde est soumis à variations suivant la situation professionnelle et personnelle : lieu d’affectation, situation familiale, logement privé ou sur base) ;
• Le/la volontaire est logé(e) et nourri(e) sur base militaire ; 
• Le/la volontaire pourra également prétendre à la prime d’activité délivrée par la CAF en fonction de ses ressources ; 
• Avantages carte SNCF : tarif à -75% pour déplacements personnels ;
• 25 jours de permissions par an. 

Un niveau BAC+3 minimum est demandé. Vous souhaitez obtenir, dans le cadre d’une année de césure ou pour votre premier emploi :

• Une première expérience de leadership et de travail collaboratif dans l’environnement exigeant des opérations militaires, dans une zone au cœur des enjeux stratégiques internationaux est bienvenue ;
• Connaître les problématiques de défense, de sécurité et d’action de l’Etat en mer en sein de l’organisme chargé de coordonner ces opérations ; 
• Comprendre les enjeux géostratégiques de la mer Méditerranée et de la mer Noire par une approche « terrain » qui couvre l’ensemble de la zone. 

Sont également attendus :

• Maîtrise des logiciels bureautiques : Word, Excel, Powerpoint ;
• Aisance relationnelle, esprit d’équipe, organisation, méthode et rigueur, capacité de synthèse, autonomie, esprit d’initiative et de proposition. Réactivité, dynamisme et curiosité.

Pré-requis:

• Être de nationalité française
• Être âgé de moins de 26 ans à la date de dépôt du dossier de candidature
• Être physiquement et médicalement apte
• Avoir accompli sa Journée Défense et Citoyenneté (JDC - ex JAPD)
• Savoir nager
  Age(s) :
• Entre 18 et 26 ans (voa/vac, formations, commissariat, maistrance)

Parcours de recrutement :

• Candidature sur lamarinerecrute.fr
• Entretien de motivation
• Tests d’aptitudes
• Entretien avec l’unité
• Affectation en unité