Job Description:
Segment: Mars Wrigley
Type de contrat : CDI
Localisation : Bieshei
En tant qu'Ingénieur.e de projet Site, vous serez responsable de la réalisation des investissements CAPEX pour le site de production Gum Base de Biesheim. Ces investissements seront des projets basés sur le programme de gestion de projet Mars, de la phase design et conception jusqu'à la clôture du projet ; l'exécution des différents projets en respectant les standards du groupe est votre priorité.
Ce poste est essentiel pour assurer la réussite des projets industriels en lien avec la stratégie du site et nécessite une combinaison de compétences techniques et managériales.
Diplôme d'ingénieur en génie Industrielle, électrique, mécanique ou chimique
5 à 10 ans d'expérience dans un poste technique comparable - de préférence dans l'industrie agroalimentaire, des boissons, pharmaceutique, cosmétique ou connexe.
Maitrise de l'Anglais et du Français
Connaissance opérationnelle des logiciels informatiques (ex : Word, Powerpoint, Outlook, CAO-DAO, SolidWorks,) et de traitement de données (ex : Excel, GMAO, SAP)
Connaissance et application régulière d’une ou plusieurs méthodes de résolution de problème, type 5 pourquoi, AMDEC, etc
Compréhension des principes de l'ingénierie industrielle
Connaissance approfondie des disciplines d'ingénierie : processus de fabrication, d’emballage, logistique, utilités, construction, automatismes et instrumentations.
Compétences en communication avec les différentes parties prenantes
Co gérer Le Master Plan CAPEX du site de BHM (Biesheim) en collaboration avec l'équipe de direction et les équipes Engineering régionales et globales
Gérer les budgets, la planification, la réalisation et la gestion des ressources des projets à votre charge
Veiller à ce que la sécurité humaine, la qualité et sécurité alimentaire, et les autres obligations et normes soient mises en œuvre dans les solutions techniques, pendant l'installation et l'exécution des projets ;
Partager votre expertise en ingénierie avec les différents services de l’usine pour accroître vos connaissances ;
Se tenir au courant des tendances et des enjeux de l'industrie, liés à votre domaine d'expertise ;
Traduire les modèles théoriques en solutions pratiques
Assurer une communication efficace avec les différents services de l’usine et avec les équipes Engineering France/ Régionales et Globales
Assurer la préparation des prévisions de dépenses CAPEX pour l'ensemble des projets du site, les mettre à jour et le communiquer à la région.
Adopter une démarche collaborative avec l’ensemble des services de l’usine et être force de proposition
Engager les membres d’une équipe de projet, en les encourageant à effectuer de manière proactive les tâches assignées
Être garant de la tenue à jour des différentes documentations techniques du site (Plans/DOE)
Développer et appliquer la démarche "Asset Health Check" (programme de gestion de l'obsolescence machine), émettre des recommandations sur les actions prioritaires à mener
Promouvoir l'automatisation et la digitalisation des opérations à travers l'utilisation de technologies avancées
Gérer des projets pour fournir des résultats sûrs, sécurisés et respectueux de l'environnement.
Chez Mars, nous croyons en une relation de confiance mutuelle, de dignité et de respect entre l’entreprise et nos Associés qui a pour nous plus de sens qu’une relation employé/employeur standard.
En tant qu’Associés, nous savons que nous serons respectés, soutenus et estimés en tant qu’individus, que nous serons traités de façon juste et équitable.
L’opportunité d’apprendre, de se développer et de faire avancer ta carrière chez Mars.
Rejoindre le segment le plus iconique de Mars et également le plus grand fabricant au monde de chocolat, qui regroupe M&Ms, Snickers, Twix, Maltesers mais aussi Freedent, Airways et les barres de céréales Be-Kind
#LI-FT1
Mars is an equal opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability status, protected veteran status, or any other characteristic protected by law. If you need assistance or an accommodation during the application process because of a disability, it is available upon request. The company is pleased to provide such assistance, and no applicant will be penalized as a result of such a request.