Job Description:

Stage - Assistant(e) Intelligence Artificielle au Service des Ventes (H/F/X) – Juin 2025

Mars Global Services – 6 mois à Haguenau (Proche Strasbourg)
Mars Internship Experience

Votre mission :

Nous vous proposons de rejoindre la division "Technology" de Royal Canin en Europe. Cette équipe collabore avec les unités Royal Canin dans 27 pays d’Europe et interagit avec l’ensemble des fonctions de l’entreprise pour digitaliser les métiers, améliorer la relation avec les clients et optimiser les interactions avec les partenaires de l’entreprise (éleveurs, vétérinaires, distributeurs spécialisés en alimentation animale).

Au sein de cette équipe, vous travaillerez aux côtés d’un expert en solutions d’équipement des forces de vente, avec qui vous collaborerez au quotidien. Vos principaux interlocuteurs internes seront les équipes commerciales et marketing de Royal Canin présentes dans différents pays européens.

Votre journée type :

Lors de votre stage, vous aurez l'opportunité de vous immerger dans les différents aspects de la Supply Chain et de la Fabrication, en travaillant aux côtés de professionnels expérimentés. Vous acquerrez une expérience pratique précieuse sur des sujets tels que l'analyse commerciale et des capacités, la gestion de projets et de programmes, le leadership éclairé et la stratégie.

Vos responsabilités :

• Collaboration avec la chaîne de valeur européenne : évaluer la maturité des capacités et planifier les futures initiatives de création de valeur alignées sur le Petcare OGSM.
• Recueil des besoins : mener des entretiens et des réunions pour comprendre les besoins de l’entreprise.
• Analyse et documentation : utiliser des cas d’usage, des user stories et des flux de processus pour structurer les besoins et solutions.
• Communication avec les parties prenantes : assurer un bon alignement entre toutes les parties prenantes pour garantir une compréhension commune des enjeux.
• Assistance qualité et tests : garantir que les avantages de la création de valeur commerciale sont mesurés et respectent les critères de qualité définis.
• Gestion du changement : accompagner l’adoption des nouvelles solutions en évaluant leur impact, en réalisant une analyse des risques et en élaborant des stratégies de conduite du changement.
• Amélioration continue : identifier les inefficacités, proposer des améliorations et mettre en place les meilleures pratiques.

Votre profil :

• Étudiant(e) en école d’ingénieur ou école de commerce, en dernière année de cursus.
• Bon niveau d’anglais écrit et oral, permettant d’interagir avec des collaborateurs basés dans différents pays d’Europe.

Mars is an equal opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability status, protected veteran status, or any other characteristic protected by law. If you need assistance or an accommodation during the application process because of a disability, it is available upon request. The company is pleased to provide such assistance, and no applicant will be penalized as a result of such a request.