Intégrez la Direction qui, tout au long du cycle de développement des systèmes d’arme et des équipements qui les composent, conçoit et fabrique les équipements de test qui vont être utilisés. Nos systèmes d’arme sont performants ! Nos équipements de test doivent l’être 3 fois plus ! Les problématiques rencontrées (temps réel dur, multi-technologies…) imposent à nos équipements de test une architecture système exigeante et des instruments de haute performance.
Rejoignez les équipes qui garantissent nos capacités de test en participant au développement d’une ligne de produit d’équipement de test : cartes électroniques (en particulier à base de FPGA), tiroirs électriques spécifiques, logiciels, cybersécurité… Et ceci, en garantissant la possibilité de ré-utilisation de nos instruments dans différents cas d’emploi, leur pérennité dans le temps et leur flexibilité pour préparer le futur. Le support technique aux équipes utilisatrices est également très important.
Au sein d’une équipe de 5 à 10 personnes, vous êtes en interface quotidienne avec les équipes logiciels, développement FPGA, conception électronique, électrique et mécanique. Vous pourrez être amené à être en interface avec les équipes en charges de la validation fonctionnelle des produits MBDA, de l’intégration et validation fonctionnelle des programmes de test.
Pour chaque développement d’instrument de la Ligne de produit Equipement de test (ATENA), vous :
Des déplacements sur les différents sites MBDA (en France et occasionnellement en Grande-Bretagne ou Italie) sont à prévoir.
Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d’ancienneté ainsi qu’une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise (participation, intéressement).
De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d’entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne…
De formation supérieure Bac+5 en électronique/mesures/instrumentations, vous justifiez d’une expérience professionnelle minimale de 10 années dans le développement de sous-systèmes (électronique, logiciel, firmware, électrique). Vous avez idéalement une expérience de coordination technique de différents métiers, de l’environnement du test et de la gestion de projet ; une première expérience en ingénierie système (SW et logique programmable dans un HW spécialisé) serait un plus également. Votre anglais opérationnel vous permet d’échanger au niveau international.
Les défis technologiques vous passionnent, rejoignez-nous !
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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Réparation électrique et électronique”.