Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de communication interne pour rejoindre notre équipe en CDI. 📢💡

Votre mission 🎯

Rattaché(e) à la Directrice Générale déléguée à la culture MEDIN +, vous serez en charge de :

1. L’élaboration et la mise en œuvre du plan de communication ✅

   • Co-construire le plan de communication interne pour la communauté de médecins, et les collaborateurs internes.

2. La gestion des réseaux sociaux internes dédiés à la communauté médicale 🩺

   • Contribuer à l’élaboration du calendrier de publications annuelles.

   • Rédiger et proposer des contenus variés, adaptés à chaque support numérique, en respectant la ligne éditoriale en cohérence avec la communication externe/marketing.

   • Mettre en place et suivre des campagnes numériques (flash pédagogiques, webinaires, lettres d’informations…).

3. Création de contenus et organisation et gestion des événements 💫

   • Produire et adapter des supports de communication variés (vidéos, brochures, affiches, présentations).

   • Contribuer à l’organisation et au bon déroulement des événements internes du Groupe (séminaires, petits-déjeuners, goûters..)

   •  Contribuer à l’organisation et au bon déroulement des événements dédiés à la communauté médicales (RMM, JFTx…) .

4. Analyse et suivi des performances

   • Évaluer l’efficacité des actions de communication via des outils de suivi (statistiques des réseaux sociaux).

   • Fournir des tableaux de bord détaillés pour alimenter les réflexions stratégiques.

Compétences et connaissances :

• Diplôme Bac +5 en Communication, avec une spécialisation en communication numérique.

• Maîtrise des outils de communication numérique. Bonne connaissance des outils bureautiques et collaboratifs (Word, Excel, outils de gestion de contenu).

• Connaissance de l’écosystème santé ou santé numérique indispensable.

Compétences relationnelles :

• Proactivité et aptitude à collaborer dans une dynamique de travail collectif.

• Sens de l’écoute et de l’adaptation face aux différentes parties prenantes.

Qualités personnelles :

• Rigueur, curiosité et esprit d’initiative.

• Autonomie et capacité à gérer les priorités de manière efficace

Ce que nous offrons 🎁

• Un environnement de travail bienveillant, flexible et collaboratif.

• Petits-déjeuners, Séminaires, Afterworks 🎉

• Avantages : carte Ticket restaurant (Swile) 🍴, mutuelle (67%), télétravail 💻, partenariat avec « Les petits Chaperons Rouges » (réseau national de crèches) 🍼

• Poste basé à Montpellier 🌞

Pourquoi rejoindre MEDIN + ? 🤝

Chez MEDIN +, nous prônons l’innovation, la qualité et l’éthique. Vous intégrerez une équipe dynamique et engagée dans l’amélioration continue des outils numériques au service des professionnels de santé.

Nous sommes engagés en faveur de l’inclusion et ouverts aux candidatures de personnes en situation de handicap. Nous adaptons nos processus de recrutement et nos conditions de travail pour offrir à chaque talent les meilleures chances de succès.

Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant ! 🚀

• RDV 1 : rencontre avec le responsable Directrice Générale déléguée culture MEDIN + et/ou le pôle RH

• RDV 2 : rencontre avec le Directeur Général Délégué production

• Appel final et proposition si candidature retenue