Anne-Claire a toujours occupé des fonctions conciliant le capital humain aux stratégies de développement de ses employeurs. Responsable en recrutement pendant 7 ans dans un cabinet de chasse de têtes, elle a intégré MeilleureCopro en 2018 en qualité de Responsable RH. Forte de ses expériences commerciales sur son ancien poste, elle s'est vue confier un poste de sales. Depuis 2 ans, elle occupe le poste de Directrice Commerciale et suit un portefeuille clients composé de promoteurs immobiliers.
Fort de 3 années à développer un ERP dans une ESN, Matthieu voulait aller plus loin dans la gestion de projet et rejoint une startup grossiste de produits high-tech. Là-bas, il redécouvre la liberté de gérer un projet en interne et la satisfaction de constater chaque jour l'impact concret qu'il peut avoir sur ses collaborateurs. Après une année à gérer un projet d'ampleur et un service informatique en interne, il rejoint MeilleureCopro pour découvrir un tout nouveau contexte métier et devenir encore plus touche-à-tout. Ici, il jongle tous les jours entre les projets d'innovation, la maintenance des projets internes et les petits bobos informatiques du quotidien.
Manuela ne se voyait pas travailler sans relever des défis quotidiens. A sa sortie d'études, elle débute en tant qu'acheteuse junior à l'international, où l'organisation et la gestion de projet sont de mise. Forte de cette expérience, elle s'envole vers Montréal, afin d'acquérir de nouvelles compétences. Après 3 ans en tant que Chef de projet IT au Canada, elle revient aux sources et intègre MeilleureCopro où elle met à profit ses qualités d'ancienne acheteuse et de gestionnaire de projet. Depuis 2 ans, elle jongle habilement dans l'univers de la copropriété, entre promoteurs immobiliers, syndics et prestataires de services. Tous les jours, Manuela lance des appels d'offres, crée des budgets de fonctionnement optimisés et rédige les convocations aux AG incluant le fruit de son travail! Elle ne manque pas de prévenir les prestataires pour les féliciter ou les challenger à la prochaine consultation.
Passionné de sport, Jeremy a toujours eu cette envie de relever les défis qui se présentaient à lui. Spécialisé dans l'assurance, il a travaillé plusieurs années au contact d'artisans, de professions libérales et de syndics de copropriété. La satisfaction client est au cœur de toutes les actions qu'il a à mener. Contact privilégié de nos syndics partenaires, il a comme rôle d'être l'interface entre les membres de conseils syndicaux nous sollicitant sur notre site internet, et les syndics partenaires qui attendent des mises en relation de qualité. Il recrute également de nouveaux syndics et consolide les partenariats déjà existants.
Anaïs a débuté son parcours dans le domaine de la cosmétique, puis de la dermatologie dans des fonctions marketing et commerciales. Elle a rapidement changé son fusil d'épaule en occupant une fonction avec de multiples casquettes dans le domaine des crèches privées. À la fois responsable compte clés, chargée de partenariats et garante de la satisfaction de ses clients sur des dispositifs de réservations de berceaux, elle occupe aujourd'hui chez MeilleureCopro le rôle de responsable Qualité et Partenariats. Son rôle se situe à différents niveaux : Anaïs est en effet en charge du référencement de nouveaux partenaires prestataires de services (nettoyage, entretien des ascenseurs, espaces verts, etc...), de fédérer ce réseau, mais aussi de garantir la satisfaction de leurs prestations auprès de nos clients syndics et copropriétaires.
Ingénieur diplômé HEC Entrepreneurs, Edouard-Jean, tout juste copropriétaire, parvient à baisser les charges de son immeuble de 60% ! Formé plusieurs années sur les enjeux de massification au sein de la grande distribution, il lance MeilleureCopro en 2017, afin d’aider les syndics et les copropriétaires à baisser les charges d’immeubles, en garantissant leur satisfaction sur la qualité des prestations de services !
Créée en 2017, MeilleureCopro est le premier courtier en France qui s’attaque à la maîtrise des charges de copropriété ! Expert de la mise en concurrence des contrats de syndics et de prestataires (assurances, énergie, maintenance multi-techniques...) la startup garantit aux copropriétaires des charges au juste prix, avec des prestations de qualité.
Concrètement, la start-up met à disposition une équipe (coordination & production) et des outils (plateforme de génération de devis, simulateurs de charges) afin d’analyser les données de la copropriété, de délivrer des comparatifs d’offres simples et transparents, et de veiller la mise en place des économies.
Fort de son succès sur son offre B2C historique (+ de 15 000 copropriétaires accompagnés, 1er prix de l’innovation au salon RENT, 3M€ levés), les syndics et les promoteurs immobiliers ont trouvé en MeilleureCopro une solution clé en main pour professionnaliser leurs démarches d’appels d’offres sur les prestations de services de leurs parcs d’immeubles. Certains outils développés par son équipe tech permettent également à ces professionnels de doper leurs ventes, ce qui fait de MeilleureCopro un partenaire stratégique, tant sur le plan opérationnel que commercial.
MeilleureCopro cherche des candidats pour devenir acteurs du développement commercial de son offre de maîtrise des charges auprès de sa cible B2B (syndic & promoteur).
Enthousiasme, pugnacité et adaptabilité constituent les qualités essentielles pour relever ce défi, dans une startup à taille humaine, où le travail collectif et le savoir être de chacun des membres de l’équipe portent aujourd’hui le succès rencontré auprès des clients.
Outre une équipe en place hyper soudée et partageant des valeurs communes, MeilleureCopro c’est aussi :
