Dans le cadre de notre développement et fort de notre capacité de transformation, nous créons un poste de Product Owner (H/F).

Sous la direction de la Direction Générale Adjointe et intégré(e) au sein d'une communauté interne de Product Managers, vos connaissances métiers et vos qualités relationnelles vous permettront de travailler en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles et les développeurs.

Vos missions 📝 :

• Suivre et piloter la roadmap Projets (y compris comités projet et comité de pilotage) ;
• Comprendre nos enjeux métiers et porter la vision produit en collaboration avec le pôle technique ;
• Analyser, identifier et comprendre les besoins des utilisateurs (pôle opérationnel) afin de proposer des solutions fonctionnelles optimales ;
• Rédiger les documents et supports indispensables au bon développement des évolutions fonctionnelles et techniques de nos produits ;
• Construire et maintenir un backlog produit aligné avec la vision métier, les priorités et les objectifs business ;
• Donner de la visibilité aux parties prenantes sur les différentes releases, tests et recette fonctionnelle.

Au-delà de vos compétences, c’est avant tout votre savoir-être et votre motivation qui feront la différence ! Dans une phase de développement important, c’est une réelle opportunité de nous rejoindre maintenant. Notre objectif est de créer une grande taskforce de développeurs, le succès n’est possible qu’en équipe.

Pourquoi êtes-vous notre TOP candidat.e ? 🧐

• BAC +4/5 en informatique, ou équivalent.
• Au moins 3 ans d'expérience en tant que PO / PM.
• Expérience requise dans le secteur des assurances que ce soit chez un courtier ou un assureur.
• Bonne maîtrise des concepts agiles ainsi que le pilotage d'une roadmap produits.
• Avoir déjà travaillé avec un CRM et maîtriser les processus de vente digitale et en Centre de Relation Client.
• Déplacements réguliers à prévoir à Paris - Place de Clichy.

Les soft-skills attendus pour réussir chez Meilleurtaux ? 

• Afin de mener à bien cette mission, vous devrez impérativement avoir un sens de l’écoute développé et être orienté client ;
• Vous êtes disponible, vous savez prendre du temps pour comprendre nos clients et identifier précisément leurs besoins dans le but de leur apporter la meilleure solution de financement ;
• Vous mettez constamment le client au centre de toutes vos préoccupations afin de lui offrir une expérience unique et satisfaisante.

Comment se déroule le processus de recrutement chez nous ? 

1 - Echange téléphonique pour apprendre à mieux vous connaître.

2 - Rencontre sur place avec la DGA puis le CTO.

3 - Bienvenue à bord 🎉