Business Development :

Votre objectif est de développer un portefeuille clients et de faire connaitre Meritis auprès des acteurs importants de la région.

•  Elaboration de la stratégie de prospection et de votre fichier clients ;

•  Prospection téléphonique et RDV Clients (présence terrain importante) ;

•  Recueil et analyse des besoins clients  et construction des réponses aux Appels d’Offres ;

•  Participation aux référencements des clients de vos périmètres.

Négociation commerciale et salariale :

Votre succès passe en partie par la réussite de nombreuses négociations qui marquent votre quotidien.

•  Négociation commerciale : tarif, date de démarrage et autres modalités contractuelles ;

•  Négociation salariale : rémunération, date de démarrage et autres modalités.

Recrutement des futurs consultants :

En collaboration étroite avec l’équipe de recruteurs, vous recrutez les futurs consultants.

•  Evaluation technique et fonctionnelle des candidats ;

•  Identification des projets cibles ;

•  Choix du type de recrutement proposé au candidat ;

•  Organisation et participation aux entretiens clients.

Management et gestion de carrières des consultants de ton périmètre :

• Suivi régulier des consultants (au minimum une rencontre mensuelle) ;
• Organisation des points de missions trimestrielles avec les clients et les consultants ;
• Gestion des situations complexes.

Animation de l’agence :

• Mise en place d’évènements au sein de l’Agence (afterwork, formation, partage d’expérience) ;
• Implémenter la politique de télétravail depuis l’agence – consultants en mission qui télétravaillent depuis l’agence deux fois par mois.

Salaire :

• Salaire fixe est compris entre 35 et 50K€ selon les profils
• Part variable totalement déplafonnée, représentant environ 25K€ objectifs atteints
• Tickets restaurants 9,50€ / jour pris en charge à 60%
• Mutuelle
• Véhicule de fonction

Diplômé.e d’un Bac +5 Ecole d’ingénieur/Ecole de commerce/Cursus universitaire ou équivalent, vous rêvez d’intégrer LA Best Work Place !

Vous avez entre 2 et 5 ans d'expérience? 

Vous avez l’état d’esprit d’un entrepreneur : votre ambition est d’être capable de développer et de piloter un business from scratch.

Vous aimez la prospection, maniez tous les outils avec efficacité (Téléphone, mail, Linkedin sales, salons, réseau, déjeuner…) et êtes en succès. Vous aimerez le terrain et rencontrer vos interlocuteurs physiquement pour nouer des relations clients long terme, on dit de vous que vous avez une grande capacité à créer des liens !

Vous êtes dynamique, tenace, investi.e et possédez une intelligence relationnelle.

Nous recherchons avant tout des ingénieurs d’affaires prêt à se lancer dans l’aventure et à relever le défi de tout construire de A à Z.