Les établissements de santé MGEN, structures à but non lucratif, sont engagés dans la recherche de l'excellence pour le mieux-vivre de ses patients, de ses résidents et de ses collaborateurs, et reconnu pour ses valeurs notamment la bienveillance, le respect et la solidarité.
Le Pôle Soins de la MGEN compte une trentaine d'établissements sanitaires (SSR, Santé Mentale), médico-sociaux (EHPAD, Handicap) et centres médicaux et dentaires.

L'établissement de Santé Mentale MGEN de Rueil-Malmaison et Neuilly-S/-Seine - est un ESPIC qui regroupe les secteurs de psychiatrie générale G08 et G11 que représentent les villes de Rueil-Malmaison et Neuilly-S/-Seine.
Le projet médical intègre les filières de soins élargies au territoire.
L'établissement est composé de :

• 58 lits d'hospitalisation répartis sur 4 unités de soins à Rueil-Malmaison
• Un centre Ambulatoire pour chaque secteur avec pour chacun :
• Un Centre médico psychologique
• Un hôpital de jour
• Un centre d'accueil à temps partiel
• Un département de réhabilitation psychosociale regroupant les activités de remédiation cognitive, d'éducation thérapeutique (individuelles, de groupe, en direction des familles) d'accompagnement individualisé
• 14 places en appartement d'insertion prioritairement destinées à un public jeune

L'établissement recrute un Assistant Social (F/H) en CDI temps plein.

Rattaché(e) au Cadre de coordination des soins de l'établissement, vous concevez, pilotez et animez un projet global d'accompagnement social ainsi que des démarches de prévention à destination du public accueilli.
Vous participez à l'élaboration et à la mise en place du projet personnalisé de soins/de vie et de sortie concernant le public concerné en équipe pluriprofessionnelle.

Organisation du temps de travail :

• Contrat : Contrat à durée indéterminée
• Temps de travail : Temps plein - 37 heures avec RTT

Vous êtes diplômé(e) Assistant Social et vous bénéficiez d'une première expérience dans un établissement sanitaire ou médico-social.
Vos qualités relationnelles, votre sens des initiatives et votre esprit d'équipe seront appréciés de même que votre capacité à analyser, écouter.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Convention collective FEHAP (CCN 51) renforcée par de nombreux accords d'entreprise MGEN
• Rémunération en application de la convention collective avec reprise de l'ancienneté et application des mesures Segur
• Participation transport
• Mutuelle et prévoyance Groupe
• Accord d'intéressement avec abondement et Plan d'Epargne Entreprise
• Compte Epargne Temps
• Mobilité au sein du groupe possible et accompagnée
• Accès aux oeuvres sociales de la MGEN et du CSE (chèques vacances, chèque culture, colonies de vacances, chèque CESU, frais de crèche, coupons sports, frais de rentrée, catalogue voyages, aide aux devoirs, bourse d'études...)
• Restaurant d'entreprise
• Aides au logement via le dispositif Action logement
• Accès gratuit à un réseau de Psychologues // Assistants sociaux
• Engagements forts sur la formation professionnelle pour accompagner les collaborateurs sur le développement des compétences

Le groupe MGEN s'engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l'égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.

Le groupe MGEN entretient une politique rigoureuse en matière de protection des données et de sécurité de l'information. En tant que futur collaborateur, vous serez partie prenante de la bonne application de cette politique.