Traffic Manager Intern

Résumé du poste
Stage
Bordeaux
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Compétences & expertises
Contenu généré
Suivi des performances
Collaboration et travail d'équipe
Postuler

Mirakl
Mirakl

Cette offre vous tente ?

Postuler
Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Mirakl, leader et pionnier de l’économie de plateforme, propose aux entreprises une suite unique de solutions leur permettant de transformer significativement leur e-commerce afin d'accélérer de façon durable et rentable leur croissance.

Depuis 2012, Mirakl accompagne les entreprises B2C et B2B avec la technologie la plus avancée, sécurisée et évolutive leur permettant de digitaliser leur activité et d'élargir leur offre via la marketplace ou le dropship, faciliter la gestion des catalogues et des paiements de leurs fournisseurs pour plus d'efficacité, offrir une expérience d'achat personnalisée à leurs clients, et augmenter leurs profits grâce au retail media.

Mirakl est le partenaire de choix de plus de 400 entreprises leaders dans le monde, dont Airbus, Astore by AccorHotels, Decathlon, H&M, Sonepar et Toyota Material Handling.

Basée à Paris et à Boston, et avec des bureaux dans 7 pays, Mirakl est certifiée Great Place to Work.

En plus de son activité principale, Mirakl a récemment annoncé le lancement d'une nouvelle solution de Retail Media (Mirakl Ads) afin de permettre aux opérateurs de Marketplace de mettre en place des programmes de Retail Media. En tant que Traffic Manager Intern pour Mirakl Ads, votre mission principale est d'aider les clients de Mirakl Ads à optimiser leurs revenus publicitaires grâce à l'utilisation de le plateforme.

Votre rôle:

> Accompagnement des advertisers :

  • Participer à la mise en place de campagnes publicitaires vendeurs/marques pour le compte des retailers partenaires (Search, Display)
  • Suivre et optimiser les performances des campagnes
  • Proposer un 1er niveau d’analyse et de plan d’actions associé (impressions, clics, conversion, spent, ventes, ACoS, ROI, coverage…)

> Accompagnement des retailers

  • Accompagner nos retailers partenaires dans le développement de leur activité via Mirakl Ads (onboarder les advertisers, créer des contenus,construire une base de réponse (FAQ, support))
  • Faire le suivi de l’activité publicitaire sur un ou plusieurs opérateurs (dépenses, performances, activités …)

Votre profil :

  • Vous poursuivez actuellement une formation supérieure orientée SEA ou dans le commerce.
  • Vous avez une appétence pour le e-commerce et notre secteur d’activité.
  • Vous avez un attrait pour les campagnes d'acquisition de traffic et connaissez certaines plateformes.
  • De nature rigoureuse et organisée, vous aimez analyser des chiffres et faire parler les données.
  • Vous avez un bon relationnel et vous aimez travailler en équipe.
  • Vous parlez couramment français et anglais.
  • Vous recherchez un stage de 6 mois à compter de janvier 2025

Ce que nous vous offrons :

  • Indemnité de stage : entre 1200 € et 1400 € par mois (selon profil)
  • Un lieu de travail qui favorise le bien-être et l'équilibre : petits déjeuners, cours de sport et de yoga, apéros, soirées jeux…
  • Un parcours d'intégration sur-mesure afin de pouvoir rapidement monter en compétences
  • Des missions responsabilisantes et évolutives pour tirer de cette expérience le maximum de compétences
  • Une opportunité unique de découvrir une licorne française en pleine expansion et de travailler avec des équipes internationales
  • Accès aux réductions de notre CSE (billetterie...)
  • Esprit sain dans un corps sain, grâce au pass Gymlib prenez du temps pour vous !
  • Carte ticket restaurant Swile
  • La prise en charge de vos transports

Processus d’embauche :

  1. Un premier échange avec le/la recruteur.euse
  2. Deux entretiens pour rencontrer votre futur.e manager.euse et un.e futur.e collègue. La méthode STAR et les entretiens structurés n’auront plus de secret pour vous.
  3. Bienvenue chez Mirakl !

Mirakl est engagée en faveur de la diversité, de l’égalité des chances et de l’inclusion. Nous célébrons nos différences car nous sommes convaincus que les qualités visibles et invisibles de chaque Mirakl Worker sont une source de force et d’innovation. Dans le cadre de cet engagement, nous étudions toutes les candidatures sans distinction de : genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, handicap, âge ou toute autre caractéristique protégée par la loi.

Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Logistique et gestion de la chaîne d'approvisionnement”.

Postuler