Mirakl, leader et pionnier de l’économie de plateforme, propose aux entreprises une suite unique de solutions leur permettant de transformer significativement leur e-commerce afin d'accélérer de façon durable et rentable leur croissance.

Depuis 2012, Mirakl accompagne les entreprises B2C et B2B avec la technologie la plus avancée, sécurisée et évolutive leur permettant de digitaliser leur activité et d'élargir leur offre via la marketplace ou le dropship, faciliter la gestion des catalogues et des paiements de leurs fournisseurs pour plus d'efficacité, offrir une expérience d'achat personnalisée à leurs clients, et augmenter leurs profits grâce au retail media.

Mirakl est le partenaire de choix de plus de 400 entreprises leaders dans le monde, dont Airbus, Astore by AccorHotels, Decathlon, H&M, Sonepar et Toyota Material Handling.

Basée à Paris et à Boston, et avec des bureaux dans 7 pays, Mirakl est certifiée Great Place to Work.

Pour contribuer à la rapide plateformisation du e-commerce et participer à notre croissance, Mirakl est à la recherche d’un.e Privacy Legal Intern à partir de Juillet 2025 pour 6 mois.

Votre Équipe :

Mais bien sûr, vous rejoindrez l'équipe juridique au complet et vous pourrez interagir avec chacun d’eux ainsi que les autres équipes.

Votre Rôle :

Dans l'équipe Juridique, vous pouvez vous investir sur ces missions :

• Support dans la mise en œuvre des politiques en matière de données et des documents contractuels (DPA) personnelles,
• Aider à la mise en place des actions de communication
• Assister à la préparation ou la révision des politiques et procédures
• Assister à la gestion des alertes & des tiers
• Assister à la cartographie des risques
• Préparer des présentations ou des supports de formations pour le management et les employés
• Établir des rapports pour le management
• Assurer une veille juridique

Votre Profil:

Vous êtes notre nouvelle recrue si :

• Vous avez fait des études de droit (Bac +4/5) avec focus sur la Protection des données et l’intelligence artificielle
• Vous avez une appétence pour le e-commerce et notre secteur d’activité
• Vous êtes à l’aise en équipe, y compris dans un contexte international
• Le français et l’anglais n’ont pas de secret pour vous (écrit et oral)
• De nature autonome, déterminée et force de proposition; vous faites preuve d'écoute, de coordination et d'organisation
• Vous avez une fibre créative et souhaitez utiliser des solutions innovatrices de gestion de la conformité, un intérêt pour la donnée personnelle est un plus.

Ce que nous vous offrons:

• Un lieu de travail qui favorise le bien-être et l'équilibre : petits déjeuners, cours de sport et de yoga, apéros,
• Un parcours d'intégration sur-mesure afin de pouvoir rapidement monter en compétences
• Des missions responsabilisantes et évolutives pour tirer de cette expérience le maximum de compétences
• Une opportunité unique de découvrir une licorne française en pleine expansion et de travailler avec des équipes internationales
• Accès aux réductions de notre CSE (billetterie...)
• Esprit sain dans un corps sain, grâce au pass Gymlib prenez du temps pour vous !
• Des locaux modernes en plein coeur de Paris (au pied de la Tour Eiffel)
• Carte ticket restaurant Swile
• La prise en charge de vos transports (Navigo à 50 %, vélo, etc.)
• Prise en charge de la mutuelle personnelle à 100%

Processus d’embauche :

1. Un premier échange avec le/la recruteur.euse
2. Deux entretiens pour rencontrer votre futur.e manager.euse et un.e futur.e collègue. La méthode STAR et les entretiens structurés n’auront plus de secret pour vous.
3. Bienvenue chez Mirakl !

Mirakl est engagée en faveur de la diversité, de l’égalité des chances et de l’inclusion. Nous célébrons nos différences car nous sommes convaincus que les qualités visibles et invisibles de chaque Mirakl Worker sont une source de force et d’innovation. Dans le cadre de cet engagement, nous étudions toutes les candidatures sans distinction de : genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, handicap, âge ou toute autre caractéristique protégée par la loi.