Sales Force Support Post-Acute (H/F)

CDI
Wasquehal
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 10 ans
Éducation : Bac +3

Mölnlycke Health Care
Mölnlycke Health Care

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Evoluer dans un environnement international

Si vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière, Mölnlycke peut y répondre. Vous accompagnerez les équipes médicales en leur proposant des solutions innovantes, exclusives et les plus adaptée aux patients. Vous développerez vos compétences dans un environnement international et inspirant aux nombreuses opportunités !

Vous souhaitez évoluer dans une entreprise engagée, leader mondial dans la création et la vente de solutions médicales et rejoindre une équipe passionnée ?

Pour répondre aux ambitions de Mölnlycke France, nous développons nos équipes Wound Care et recrutons un Sales Force Support Post-Acute en CDI !

Localisation : Wasquehal avec télétravail possible 40%

Objectifs du poste :

  • Assurer l’interface opérationnelle Ventes entre le siège et le réseau de vente Wound Care afin de maximiser l’efficacité de l’organisation commerciale.

  • Etablir un relationnel optimal entre le Siège, les réseaux de vente et les prestataires externes afin de contribuer au développement de l’image de la société et de son organisation commerciale.

  • Assurer l’assistanat du National Sales Manager Wound Care

Responsabilités Clés :

  • Organiser les réunions régionales de ventes, les séminaires (en collaboration avec les autres assistantes de réseaux et de direction) et les réunions DR : prospection, négociation des coûts afférents selon les directives et la culture de la division, afin de procurer un environnement de travail motivant aux réseaux de ventes et le meilleur climat pour la réalisation des objectifs de la division ;

    • Coordination avec les hôtels & les prestataires sur l’organisation et le déroulé de l’évènement ;

    • Réservation des acheminements & des transferts des participants en collaboration avec l’agence de voyage

    • Réalisation du budget et répartition des couts.

  • Recrutement :

    • Prise de contact et organisation logistique avec les candidats ;

    • Planning des entretiens ;

  • Coordination des formations continues des nouveaux entrants en collaboration avec le National Sales Training Manager ;

    • Mise en place du programme & sollicitation des intervenants ;

    • Organisation logistique (hébergement, transport, émargement …) ;

    • S’assurer de la mise à disposition du matériel nécessaire à l’intégration du nouveau collaborateur ;

    • Suivi des retours des intervenants/participants à l’issue de la formation  

  • S’assurer que les prestataires/fournisseurs reçoivent une réponse professionnelle à leurs demandes (via courriers / téléphone…)

  • Evènements relations publiques : gestion des paiements des orateurs & congrès, réalisation du suivi mensuel des budgets d’investissement en relations publiques.

Coordination des besoins vis-à-vis des prestataires/fournisseurs :

  • GERS

    • Intégration des nouvelles références MHC/concurrence pour le marché ;

    • Réalisation des tableaux de bord afférents au PMP

    • Négociation & signature des devis ;

    • Optimisation de l’outil pour une meilleure visibilité pour la force de vente ;

    • Réalisation du budget et contrôle des factures

    • Communication des mises à jour en lien avec la structure du réseau ;

    • Interface entre le prestataire et la force de vente

  • Assurer les diffusions des plans de prime et des primes pour le réseau Wound afin d’en sécuriser le paiement dans les délais

    • Communication auprès des équipes des résultats et des montants associés.
  • Assurer un support efficace à la force de vente :

    • Mise à jour des listes de diffusion Outlook ;

    • Mise à jour et communication de la sectorisation ;

    • Recherche de prestataires et négociation pour faciliter le quotidien des forces de vente (carte de visite, cadeaux ponctuels…) ;

    • Echanges réguliers avec les services transversaux ;

    • Mise en place d’outils pour faciliter leur quotidien


Profil recherché

  • Bac + 2/3 (BTS, Licence Pro)

  • 10 années d’expérience dans la fonction, de préférence dans un laboratoire pharmaceutique, si possible dans la gestion administrative de réseaux de visite médicale (exclusifs ou multi-produits)

  • Une connaissance des outils de suivi d’activité Teams/Veeva et des statistiques GERS/IMS est un plus.

  • Communication

  • Travail d’équipe et coopération

  • Planification et organisation du travail

  • Négociation

  • Environnement marché

  • Informatique (Windows - Excel niveau supérieur – Outils spécifiques division

  • Anglais

Autres informations :

Poste basé au siège de l’entreprise à Wasquehal

Déplacements occasionnels à prévoir avec nuitées (séminaires)

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n’attendez-plus pour postuler !

Découvrez la vie de nos collaborateurs avec la vidéo suivante : https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/molnlycke-france/team-1

Inclusion et diversité

Nous nous efforçons d’avoir un mélange diversifié de personnes de cultures, d’âges, de géographies et de sexes différents, afin de refléter le monde dans lequel nous opérons et de faciliter la pensée innovante dans l’ensemble de l’entreprise

A propos de Mölnlycke

Mölnlycke est leader mondial de solutions médicales innovantes pour le traitement des plaies, l’amélioration de la sécurité et de l’efficacité chirurgicales, et la prévention des escarres. Nous concevons et fournissons des solutions médicales pour améliorer les performances des soins de santé, à l’hôpital comme à domicile. 

Notre activité est organisée en quatre domaines : soins des plaies, solutions pour le bloc opératoire, gants et antiseptiques, où l’orientation client, la durabilité et la numérisation sont au cœur de tout ce que nous faisons. Mölnlycke emploie environ 8 400 personnes. Le siège social de la société est à Göteborg, en Suède, et nous opérons dans plus de 100 pays à travers le monde. Depuis 2007, la société fait partie d’Investor AB, un propriétaire engagé d’entreprises mondiales de haute qualité qui a été fondée par la famille Wallenberg en 1916. Pour plus d’informations, veuillez visiter www.molnlycke.com et www.molnlycke.com/careers.

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