Analyst KYC (H/F)

Résumé du poste
CDI
Paris
Salaire : 35K à 38K €
Début : 23 septembre 2024
Télétravail occasionnel
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Contenu généré
Gestion de bases de données
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Mooncard
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste


Mooncard est la Fintech française qui révolutionne les dépenses professionnelles avec une solution innovante et intelligente. Notre mission? Libérer les professionnels des tâches administratives fastidieuses pour se concentrer sur l'essentiel.

Notre solution simplifie le quotidien des collaborateurs grâce à une carte de paiement associée à un logiciel de gestion comptable.

Depuis 2016, près de 6000 entreprises, des PME aux grands groupes en passant par des entités publiques, ont choisi Mooncard pour transformer leur gestion financière et gagner du temps précieux.

En 2024, Mooncard a rejoint la prestigieuse promotion de la French Tech Next 120, reconnaissant ainsi son potentiel et son impact dans le secteur 🚀

Nos valeurs :

  • Nous formons une équipe solidaire et nous nous soutenons mutuellement
  • Nous cherchons à comprendre, apprendre, et explorer de nouveaux horizons
  • Nous exigeons l’exemplarité entre nous et envers nos utilisateurs
  • Nous repoussons les limites grâce à notre ambition

Nous recherchons notre futur(e) KYC Analyst, vous jouerez un rôle clé dans la vérification de la cohérence et de la complétude des documents KYC (Know Your Customer) fournis par nos clients, en veillant à ce qu'ils répondent aux exigences réglementaires et aux normes de conformité de Mooncard. Vous serez responsable de la collecte, de l'analyse et de la validation des informations nécessaires pour établir et maintenir des relations clients conformes.

Vos missions: 

Analyse et vérification des documents KYC:

  • Examiner les documents KYC reçus et vérifier leur conformité aux exigences réglementaires.
  • Identifier et signaler les incohérences et les documents manquants.

Gestion des données:

  • Créer et mettre à jour les données client dans la base référentielle.
  • Assurer la fiabilité et l'exactitude des données intégrées dans les systèmes de référence.

Recherche et collecte d'informations:

  • Rechercher et collecter des documents KYC supplémentaires sur divers sites officiels pour améliorer les taux de complétude.
  • Assurer une veille réglementaire pour rester à jour sur les exigences KYC.

Suivi et correction:

  • Effectuer les corrections nécessaires suite aux points de contrôle définis au sein de l’unité.
  • Collaborer avec les équipes internes pour résoudre les problèmes liés aux données KYC.

Collaboration et communication :

  • Être l'interlocuteur privilégié des équipes commerciales (Sales) pour les questions liées aux documents KYC.
  • Fournir un support et des conseils aux équipes internes sur les exigences KYC.

Votre profil : 

  • Vous êtes diplômé(é) en finance, en droit, en conformité ou dans un domaine connexe 
  • Vous disposez de bonnes connaissance des réglementations KYC et AML (Anti-Money Laundering)  
  • Vous êtes quelqu'un de rigoureux(euse) et curieux(euse) 
  • Vous savez travailler  de manière autonome et en équipe 
  • Vous possédez excellentes compétences en communication écrite et orale.

Salaire: 

Notre fourchette salariale pour ce poste est de 34k à 38k euros bruts annuels, selon profil 

       Ce que nous vous offrons:

          • ⚖️Notre environnement de travail est flexible: jusqu'à 3j de télétravail par semaine
          • 🔗 Événements: chaque mois nous nous réunissons autour de divers moments d'équipe : petits déjeuners, déjeuners, afterworks, lunch & learn, team buildings et séminaires,etc
          • 🏢 Nos bureaux sont situés au coeur du 9e arrondissement de Paris, la vue imprenable du rooftop ou nous avons l'occasion de nous retrouver pour partager de moments conviviales! 
          • 🌙Et bien sûr les Essentials : Mutuelle Generali (50%), Accès à la plateforme Leeto, un cumul de Miles via Flying Blue, Tickets restaurant Up (9€/jour), Navigo (50%) …
          • 🚀 En nous rejoignant vous aurez l’occasion d’avoir un impact positif sur notre croissance et vous pourrez retrouver des collègues bienveillants, passionnés par la technologie et ayant toujours envie d’apprendre

                  Notre processus de recrutement:

          • Un premier échange téléphonique avec Estefania, Talent Acquisition Specialist 
          • Un entretien avec votre future Manager, Yanna
          • Un dernier entretien avec votre N+2, Camille 

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