new-e

new-e a été créée en septembre 2022 à Lyon par Nicolas et Thomas. 

new-e est née de leur envie commune d'agir quotidiennement pour accompagner la transition environnementale et sociétale. Avec leurs 20 années d'expériences cumulées dans le conseil industriel, ils ont décidé de créer leur société de conseil spécialisée dans les métiers de la transition durable. 

L'objectif qu'ils se sont donné est d'accompagner leurs partenaires en mobilisant les consultants dont les compétences sont les mieux adaptées à leurs besoins. Ils garantissent à leurs équipes qu'elles mettront leurs compétences et leur énergie au service de projets à impacts exclusivement positifs. ㅤ ㅤ

Le rêve de Nicolas et Thomas est que new-e devienne l'acteur de référence dans le monde du conseil opérationnel pour tous les projets à impacts ou en lien avec la transition durable.

Les ambitions de new-e sont nationales et européennes à 5 ans. 

En recrutant les meilleurs talents engagés, new-e se donne les moyens d'atteindre ses ambitions.

Chez new-e nos valeurs ne sont pas édictées par nos fondateurs, elles émanent de l’opinion et du ressenti de nos collaborateurs envers leur expérience de travail au sein de l'entreprise. En 2023, nous avons sollicité nos collaborateurs pour qu'ils décrivent avec leurs propres mots, les valeurs qui décrivent le mieux leur entreprise et son état d’esprit.

Nous avons réalisé un premier sondage, puis organisé un groupe de travail pour déterminer ENSEMBLE ces valeurs qui définissent new-e.

Dirigés par l'AMBITION que nous avons pour new-e, notre culture d’entreprise s’exprime au travers de l'ÉPANOUISSEMENT, l'ENGAGEMENT et l'IMPACT.ㅤ ㅤ

Chez new-e nous souhaitons des engagements à la hauteur de l'ambition que nous portons au projet de l'entreprise, mais qu'ils soient également ancrés dans la réalité de notre développement. Nous voulons faire rimer croissance avec enrichissement de nos engagements.

C'est pourquoi nous estimons ne pas être irréprochables mais, à notre niveau, humblement exemplaires. 

Notre démarche RSE : 3 grandes priorités

#NEW-ENVIRONNEMENT Mener notre activité en adéquation avec la transition durable et être catalyseur d’une trajectoire environnementale positive pour nos clients.

#NEW-EXPÉRIENCE Proposer à nos collaborateurs une nouvelle expérience de travail, équilibrée, en phase avec nos valeurs et répondant aux enjeux de la transition.

#NEW-ÉCOSYSTÈME Jouer un rôle moteur en impliquant toute l’équipe new-e afin de contribuer positivement à notre écosystème sociétal.ㅤ ㅤ