Experienced Candidates - Nuclear (H/F)

CDI
Salaire : Non spécifié
Début : 22 avril 2025
Télétravail fréquent

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Notre filiale française, installée dans le quartier d’affaire Part-Dieu au centre de Lyon, est née en juin 2022.

Nous avons besoin de candidats avec une expérience concrète (minimum 5 ans) dans le monde du nucléaire dans presque tous les domaines.

Nous étudions dans ce cadre toutes les candidatures spontanées pour les postes d’aujourd’hui ou demain.


Profil recherché

Ce que nous pensons nécessaire pour réussir ce poste :

  • Vous avez le sens du service, vous êtes pédagogue et pragmatique.

  • Vous êtes une personne confiante et vous vous efforcez chaque jour à être digne de la confiance de vos collègues

  • Vous cherchez activement à être une personne curieuse, raisonnable, attentionnée et engagée

  • Pour contribuer à la performance collaborative, vous vous comportez de façon respectueuse et empathique et vous savez trouver des solutions aux problématiques d’une façon qui renforce l’atmosphère collaborative

  • Vous êtes généreux et vous aimez partager vos connaissances pour faire augmenter la compétence et l’efficacité de l’équipe. Vous n’attendez pas l’autre pour commencer à collaborer.

  • Vous cherchez à découvrir et vous ne vous contentez pas de simplement savoir, mais cherchez toujours d’apprendre

  • Vous savez que nous pouvons atteindre n’importe quel objectif si nous travaillons ensemble. Vous savez demander de l’aide et vous avez assez de confiance en vous pour accepter de dépendre des autres dans les domaines où vous êtes moins compétent.

  • Dans les conflits vous êtes authentique et honnête en cherchant d’abord votre contribution et en évitant le blâme.

  • Vous aimez rire et vous vous sentez co-responsable de la bonne atmosphère de travail

  • Des déplacements ponctuels dans nos autres bureaux ou chez nos partenaires peuvent être à prévoir

Contexte de travail :

  • Des déplacements ponctuels dans nos autres bureaux ou chez nos partenaires peuvent être à prévoir

Déroulement des entretiens

1️⃣ Étude de votre candidature et entretien RH

2️⃣ Rencontre avec un manager technique

3️⃣ Éventuel entretien complémentaire selon le poste visé

4️⃣ Proposition et intégration

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