🍽Tickets Restaurants
10 € par jour (prise en charge de 5.37 € par l'entreprise).
Ingénieries Spécialisées
Mulhouse, Bordeaux, Boulogne-Billancourt, Lyon, Rouen, Strasbourg
10 € par jour (prise en charge de 5.37 € par l'entreprise).
Tous nos employés bénéficient d'un accès illimité à une plateforme de formation en ligne tout au long de l'année
prise en charge des transports en commun pour les trajets domicile/travail à 100%,
prime pour encourager les déplacements domicile- travail en vélo, trotinette, covoiturage...
Aide à la recherche de logement avec notre partenaire Skeno
Prise en charge de la mutuelle à 100% (socle de base),
J’ai rejoint la Tribu il y a un an et demi, et j’ai déjà eu l’occasion d’évoluer sur 3 postes différents. Je suis arrivée en tant qu’infographiste, je suis passée chargée de communication et je suis maintenant Responsable du Pôle Communication
📊Les collaborateurs bénéficient d'un plan de montée en compétences tout au long de leur évolution au sein d’Altogen:
Un parcours d'intégration, avec des formations adaptées à chaque profil, qui se conclue par une soirée d'intégration Welcome to Nodarius; L'apprentissage des fonctions managériales grâce au coaching par nos managers expérimentés; Le développement des expertises techniques grâce au coaching des juniors par nos experts “Référents Métiers”; L’apprentissage en continue sur notre plateforme Digital learning proposant plus de 60 formations métiers.
Grâce à ce système, nous n’hésitons pas à recruter des jeunes talents qui démarrent dans le métier. “Nous valorisons la motivation, l’état d’esprit pour les développer, les amener où ils veulent.” Maxime Portela, Directeur des Opérations du groupe
🎉Le bien-être de nos collaborateurs passe aussi par le partage de bons moments !
Grâce à notre service Communication / Événementiel, nous organisons de nombreux et beaux événements pour créer des moments de convivialité.
de projet réalisés par nos managers avec leurs consultants
ouvertures d’agences en 2022
de croissance en 2022
NODARIUS 🌌membre du groupe Efor, incarne l'excellence en ingénierie à travers ses filiales spécialisées :
• ALTOGEN 🧪, au cœur de la santé,
• MEALYS 💡, éclairant le secteur de l'énergie,
• EMOVIA 🔋, propulsant les mobilités futures.
Notre devise ? Expertise, proximité, et innovation 🚀
Nos projets traverses les frontières pour offrir des solutions sur-mesure à nos clients et des plans de carrières enrichissantes et épanouissantes à tous nos collaborateurs.
🔬 NODARIUS, c’est également un pôle dédié à la recherche, où nos collaborateurs explorent les dernières innovations, tout en se formant aux technologies de demain ! Une synergie entre recherche appliquée et développement professionnel, créant un environnement de travail dynamique où chaque jour est une opportunité de grandir.
Rejoignez-nous !
📣 NODARIUS cherche constamment à enrichir ses équipes de nouveaux talents !
Nous sommes à la quête :
• D’ingénieurs et de techniciens dotés de solides compétences techniques 🎯
• De chefs de projet prêts à mener a bien nos projets
👉 En interne, nous renforçons nos rangs avec :
• Des ingénieurs d’affaires pour développer nos activités
• Des chargé(e)s de recrutement pour attirer d'autres talents à notre constellation • Des fonctions supports pour une structure solide
• Des stagiaires et alternants désireux d'apprendre et de grandir avec nous 💼
Mais ce n'est pas tout ! Au-delà des compétences techniques, NODARIUS valorise les qualités relationnelles 💎 : La collaboration, la curiosité, la motivation, et un esprit d'équipe positif sont essentiels pour le succès de nos projets.
💜 Si vous êtes passionné(e), curieux(se), et que vous aimez le travail en équipe, vous pourriez être la prochaine étoile de notre équipe !
Nodarius c'est: