Développeur .NET confirmé - H/F

Résumé du poste
CDI
Oyonnax
Salaire : 36K à 42K €
Début : 30 décembre 2024
Télétravail occasionnel
Expérience : > 3 ans
Éducation : Bac +3
Compétences & expertises
Contenu généré
Networking
Gestion de bases de données
Git
Microsoft sql server
Visual studio
+1
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

En tant que Développeur .NET Confirmé, vous intégrerez une équipe d’experts techniques en chargé des évolutions de notre ERP Magisoft. Vous aurez pour principales missions:

  • Concevoir, développer et maintenir des applications et services en .NET (Framework et/ou Core).

  • Participer à l’analyse des besoins métiers et à la rédaction des spécifications techniques.

  • Garantir la qualité du code et effectuer des revues de code.

  • Collaborer avec les équipes produit, design et DevOps pour assurer une livraison fluide.

  • Optimiser les performances et assurer la maintenance corrective et évolutive des solutions.

  • Être force de proposition sur les bonnes pratiques et technologies adaptées aux besoins.


Profil recherché

Vous avez une formation supérieure en développement logiciel et justifiez d'au minimum 4 années d’expérience professionnelle en développement .NET.

Compétences techniques:

  • Excellente maîtrise des technologies .NET (C#, ASP.NET, .NET Core).

  • Expérience avec des bases de données relationnelles comme Microsoft SQL Server.

  • Connaissance des architectures modernes : APIs RESTful, microservices, etc.

  • Maîtrise des outils et environnements : Visual Studio, Azure DevOps, Git.

  • Bonne compréhension des principes de design patterns et SOLID.

  • Expérience avec des frameworks front-end est un plus (Vue3.js, Node.js).

Vous êtes autonome, rigoureux et passionné par les technologies.

Vous aimez le travail en équipe et avez un bon esprit d’analyse.

Nous offrons un environnement de travail stimulant et de nombreuses possibilités d'avancement professionnel. Nous sommes également engagés à offrir des formations régulières pour améliorer les compétences de nos employés.

Avantages : RTT, Participation, PEE, mutuelle d'entreprise, CSE, Télétravail hybride...

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