Au sein d’une équipe dédiée à la conception et au renouvellement des postes sources :

Le poste consiste à réaliser des études puis à piloter des sous-traitants travaux (plans, études, Petits travaux GE, GC, …) de l’étude de faisabilité technique et financière en passant par la coordination des chantiers, les contacts avec les collectivités publiques et les riverains sur les postes de transformation 225 KV/63 kV / 20 KV.

Ce poste doté d’une autonomie importante fera l’objet de sessions d’accompagnement avec des experts métiers pour prendre la mesure des différents enjeux.

De nombreux déplacements (véhicule fourni) sont à prévoir sur l'ensemble du territoire du Centre Val de Loire.

Les prestations sont diversifiés :

- Ajout cellule départ

- Ajout de dispositifs de protection

- Ajout de dispositifs de mesure

- Ajout rack protection

- Remplacement de Disjoncteurs HTB

- Petits projets de gestion d’affaires : sécurisation des Postes Sources, gestion de projet fibrage des postes

Un des enjeux du poste est d’avoir une vision globale des projets confiés, de structurer notre organisation et de bien préparer les phases études et de coordination pour sécuriser ensuite les phases chantiers jusqu’à la mise en exploitation (réception).

Titulaire d'un Bac+2/3 dans le domaine de l’électricité, du génie civil ou du bâtiment, vous justifiez d'une expérience significative dans le pilotage de sous-traitants, tant sur des projets d'études que de chantiers. Vous êtes idéalement habilité.e AIPR, habilité.e électrique B1V-H0V ainsi que le PASS HTB. Vous avez une excellente maîtrise des normes de sécurité et de qualité.

Vous êtes reconnu.e pour votre sens de la communication, votre autonomie, votre capacité à organiser efficacement vos missions et votre rigueur exemplaire.

REJOIGNEZ-NOUS

En intégrant notre équipe, vous ferez partie d'une entreprise en pleine expansion solidement ancrée dans un grand groupe industriel. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine, au cœur de projets variés et tournés vers l’avenir. Notre culture d'entreprise favorise l’esprit d’équipe, avec des managers bienveillants et à l’écoute de nos collaborateurs. Vous contribuerez activement au développement de notre société en apportant votre pierre à l'édifice.

Vous profiterez des avantages suivants :

• Télétravail de 2 jours par semaine et 12 jours par an de Télétravail flexible

• RTT

• Tickets Restaurant

• Primes vacances

• Avantages CSE

• Intéressement

Envoyez-nous votre candidature pour devenir un.e futur.e Olysien.ne !

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