TACHES ET RESPONSABILITES

Senior manager IT Retail (H/F)

Le chef de projet sera amené à évoluer sur divers types de projets au sein du domaine du Retail.

Responsable de projets/programme ambitieux chez nos clients, vous aurez la responsabilité de :

• Comprendre, analyser et retranscrire les besoins du métier,

• Définir les plans de charge ressources et le rétro planning du projet, coordonner la priorisation des tâches tout au long des phases projet,

• Suivi de la méthodologie projet OneTeam

• Elaborer et mettre à jour la documentation projet (spécifications fonctionnelles, normes techniques, budget, délais, cahier de recette),

• Garantir la bonne conduite du projet de sa conception fonctionnelle et technique à son déploiement (coordination des processus internes et externes, suivi des budgets, tenue des reporting et indicateurs, …),

• Identifier et estimer les risques projet, proposer et coordonner les actions préventives et correctives associées,

• Assurer une communication continue avec les différentes parties prenantes

• Garantir la qualité de la relation avec les utilisateurs,

• Accompagner et mobiliser les équipes projet en coordonnant le déploiement, la formation et l’appropriation des solutions,

• Informer le client des évolutions par le biais de reportings opérationnels et l’animation de comités stratégique et de pilotage,

• Contribuer aux évolutions de la solution en maintenant une veille continue

En tant que Manager :

• Encadrer des ressources de l’équipe :

o   Montée en compétence technique et fonctionnelle sur les applications métier

o   Suivis et application de la méthodologie projet OneTeam

o   Encadrement sur le développement des soft skill

• Assurer la relation avec le ou les responsables de compte client :

o   Projets, Missions, Staffing

Pour donner du contexte terrain et opérationnel, voici quelques problématiques sur lesquelles nous travaillons avec nos clients :

• Comment modéliser et paramétrer des processus métier dans une application

• Comment construire une plateforme IT compatible avec l’application et l’écosystème de l’entreprise

• Comment intégrer cette application dans les systèmes d’information en place au sein de l’entreprise

• Comment gérer au quotidien une application métier : Support, Mise à Jour

• Suivis de la charge projet en fonction du devis initial

• Mise en place de dispositif métier pour répondre aux besoins du client

• Suivre ses managées dans leur mission quotidienne

Vous rejoindrez l’une de nos équipes basées chez nos clients dans le domaine du luxe, de la parfumerie, ou de la distribution spécialisée en tant que Chef de Projet IT Retail.
Vous serez aussi accompagné(e) par un expert de la performance en équipe pour développer vos compétences personnelles et relationnelles.

Nous souhaitons recruter une personne ouverte d’esprit, aimant travailler en collaboration, et capable de travailler dans un contexte métier évoluant en permanence.

La/Le candidat(e) idéal(e) a déjà de l’expérience dans le domaine du Retail, et notamment sur une application POS (idéalement CBR/Y2). Des connaissances en Webservice et langages SQL est un plus.

Expérience & Compétences nécessaires

« OneTeam player », vous êtes convaincu que “seul, on va plus vite, ensemble, on va plus loin” Bon communiquant, vous êtes adepte des formations, des feedbacks… de tous types d’échanges en fait Collaboratif car le partage d’idées est primordial pour vous.

Diplômé d’une école d’ingénieurs ou équivalent bac +5 :

• Vous justifiez d’une première expérience réussie de minimum 5 ans en tant que chef de projet dans le domaine informatique,

• Vous avez idéalement des compétences managériales, et une approche orientée client,

• Vous communiquez efficacement à tous les niveaux hiérarchiques ;

• Votre communication est fluide en anglais à l’oral comme à l’écrit (vous serez amené à travailler avec des équipes projet basées à l’étranger, maitrise de l’anglais obligatoire),

• Savoir travailler efficacement dans un milieu très dynamique avec un esprit collaboratif ;

• Capacité à rendre accessible l’information complexe ;

• Aptitude à apprendre rapidement, et à gérer les priorités de tâches en parallèle.

• Un background technique est fortement apprécié.

Ce que nous offrons :

• Une expérience chez les leaders du Retail dans le domaine de la cosmétique/Luxe/beauté

• Montée en compétence sur le domaine très porteur du Retail

• Diversification des missions et des domaines grâce à notre système de Squad

• Projet concentré sur un seul client

• Environnement jeune et dynamique

LES + ONE TEAM :

• Flexibilité : télétravail possible.

• Écosystème de santé pour trouver à qui parler, être écouté et aidé quelles que soient vos difficultés professionnelles ou personnelles, vous accompagner dans vos projets de parentalité comme dans les moments difficiles : Service RH à taille humaine, accès crèche entreprise.

• Mobilité interne et internationale possible.

• Monter en compétences sur les enjeux de demain (ESG, technologies, inclusion des diversités) formation possible.

• Et aussi : remboursement à 100 % de la carte Navigo, mutuelle santé et prévoyance, titres-restaurants dématérialisés, plan d’épargne (PERECO) pour les salaries, avantages divers…

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.