📋 Contexte De La Mission Sur le marché lorrain, nous sommes incontournables sur le secteur public, bancaire, de la protection sociale, des mutuelles, des télécoms et de l’énergie. Notre Business Unit de Metz compte 60 collaborateurs. Nous accompagnons nos clients Grands Comptes sur leurs projets applicatifs et d’infrastructure, dans leurs locaux, ou en télétravail partiel. 

🎯 Venez renforcer nos équipes ! Afin d'accompagner nos clients dans la mise en œuvre de leur transformation digitale, et dans le cadre de leurs projets à forte valeur ajoutée, nous recrutons un(e) développeur COBOL (H/F)

📍 Ce Qui Vous Attend 

• Participation aux réunions de définition de besoins
• Rédaction des spécifications fonctionnelles
• Préparation et accompagnement du développement jusqu'en production
• Suivi des développements techniques relatifs
• Assurer le développement, la réalisation et les tests unitaires de l’application
• Corrections et maintenances évolutives d'applications

🛠️ Vos Compétences Techniques 

• Vous êtes habitué à évoluer en environnement Mainframe
• Vous possédez une expérience significative avec : COBOL, DB2, CICS, JCL, WINSQL
• Vous avez la capacité à réaliser des analyses techniques

Vous Êtes Fait Pour Ce Poste Si 

• Vous justifiez d’une expérience en développement COBOL, ou avez validé une formation de plusieurs mois vous ayant permis d'appréhender le développement Mainframe
• Vous appréciez le travail en équipe et avez le sens du service
• Vous êtes doté d'un esprit critique et d'analyse, vous êtes attiré par les défis et la résolution de problèmes complexes

🤝 Au-delà De La Mission Vous Pourrez 

• Intégrer des communautés d’experts à travers nos Practices techniques et nos Practices métiers. Ces communautés permettent à chacun de monter en compétences sur des technologies émergentes par le biais de formations, de certifications, d’ateliers techniques, de projets mais aussi d’événements et de meetups… mais aussi des formations grâce à UP ! notre université de la Performance ! 

• Bénéficier de nos engagements RH en matière de trajectoire professionnelle et de diversité de métiers rendu possible grâce à notre référentiel métier « Repères & Vous ». 

• Vous engagez à nos côtés et contribuer à augmenter l’impact positif de nos actions mécénat de compétences, participation à des évènements sportifs associatifs, dons sur salaires, etc. 

• Bénéficier d’un suivi de proximité et personnalisé, par le biais d’un double accompagnement managérial et RH. 

Ce sont nos ambassadeurs qui en parlent le mieux. Découvrez leurs témoignages sans filtre : #AllezViensOnEstBien - BestOf ! Code REC: KPH25263

Qu’attendez-vous pour être Open ?