Opendatasoft recherche un(e) stagiaire pour rejoindre notre équipe Sales.

Rattaché(e) au au Sales Director EMEA, le/la candidat(e) retenu(e) pourra, après avoir bénéficié d’une période de formation, intervenir sur les missions suivantes:

• Sourcing & préparation de campagnes de prospection ;

• Construction de fichiers contacts enrichis, en s’appuyant totalement ou partiellement sur une stack d’outils mise à disposition (LinkedIn Sales Navigator, Evaboot, Neverbounce, …) ;

• Alignement hebdomadaire avec les Commerciaux afin de définir et suivre les campagnes commerciales ;

• Paramétrage de cadences de prospection dans notre outil de Sales Engagement pour dérouler vos actions de prospection de manière efficace ;

• Qualification téléphonique ;

• La prospection téléphonique est au cœur de votre activité et représente +/- 60% du temps de travail ;

• Application d’une méthode de vente rigoureuse pour capter l’attention des prospects et créer un climat favorable à l’obtention d’informations clés ;

• Tests, optimisation & scale ;

• Mise en place d’une approche d’A/B testing pour définir le meilleur angle d’attaque et ainsi maximiser les chances de retours de vos prospects ;

• Réaliser des études sectorielles ;

• Analyse les campagnes SalesLoft pour identifier les canaux qui engagent et ainsi redéfinir un parcours prospects adapté à votre audience.

Les petits plus Opendatasoft :

• Tickets Restaurants, 10€/ jour (SWILE) ;

• Sponsorisation d’événements sportifs pour les salariés ;

• Prime de cooptation ;

• Achat de livres techniques “métier” à la demande ;

• Équipements à la demande (Apple MacBook, second/troisième écrans, chaises ergonomiques, bureau debout…) ;

• Forfait Mobilité Durable - 550€ / an ;

• Flexibilité de télétravail ;

• Flexibilité des horaires.

Le/la candidat(e) retenu(e) devra être en mesure de signer : 

• Une convention de stage pour une durée minimum de 6 mois.

Il. elle devra également disposer de :

• Bonnes capacités d’expression orale, bon niveau d’orthographe et de syntaxe ;

• Bon relationnel ;

• Fort esprit d’analyse ;

• Capacité à être force de proposition ;

• Niveau d’anglais : courant ;

• La maîtrise de l’allemand est un gros plus.

• Entretien RH

• Entretien Manager

• Use Case