Missions :

Vous êtes rattaché(e) à la Directrice Achats et Partenariats, et vous travaillez étroitement avec l’ensemble des collaborateurs des fonctions support d’Orange Cyberdefense France ainsi qu’avec les fournisseurs.

Votre objectif : Challenger toutes les familles d’achats indirects (environ 50Meuros de dépense sur 2023) et plus particulièrement les Achats de Services généraux.

Vous formaliserez des stratégies d’achat sur l’ensemble des commodités indirectes : Services Généraux, Prestations Intellectuelles, Transport & Logistique, Formations, Communication, etc et vous participerez à des projets transverses de structuration des achats au sein d’Orange Cyberdefense.

Vous participerez à la communication en interne des procédures et des bonnes pratiques d’achats.
Vos principales missions :
-  Faire un état des lieux des pratiques d’achat au sein des différentes fonctions support de l’entreprise pour définir les priorités d’actions
-  Identifier et évaluer les besoins en matière d’achats indirects de l’entreprise
-  Challenger les clients internes sur leurs besoins
-  Rechercher et sélectionner les fournisseurs potentiels pour les achats indirects, en tenant compte de critères tels que la qualité, le prix, la fiabilité et la conformité aux normes de l’entreprise.
-  Négocier les contrats avec les fournisseurs sélectionnés, en veillant à obtenir les meilleures conditions d’achat possibles en termes de prix, de qualité de service, de délais de livraison et de conditions de paiement.
-  Gérer les relations avec les fournisseurs, en s’assurant de leur conformité aux exigences contractuelles et en résolvant les éventuels problèmes ou litiges.
-  Suivre les dépenses liées aux achats indirects, en analysant les coûts, en identifiant les opportunités d’économies et en proposant des actions d’optimisation.
-  Valider et challenger les demandes d’achats
-  Collaborer avec les différents services internes de l’entreprise pour comprendre leurs besoins en matière d’achats indirects et les conseiller sur les meilleures options disponibles.
-  Participer à des projets transverses visant à optimiser les processus d’achats indirects de l’entreprise, en proposant des solutions innovantes et en mettant en place des outils de suivi et de reporting.

Profil :

De formation supérieure avec une spécialisation Achats, vous disposez de 5 ans minimum sur un poste équivalent.

Vous êtes capable de travailler sur tout type de famille d’Achats qui concerne les achats indirects (Transport, sécurité, restauration, aménagement, immobilier, assurances, formations …). Une expérience sur des commodités de Services Généraux, et des connaissances juridiques particulières dans ce domaine serait un vrai plus.
Bonne maîtrise des outils bureautiques classiques (Excel, Word, Powerpoint…).

Vous souhaitez vous engager au sein d’un service avec des perspectives de développement et une dynamique forte de transformation.

Aptitudes professionnelles :

-   Bonne connaissance du marché des achats indirects
-   Fiable, rigoureux(se) avec de bonnes capacités d’analyse et de synthèse
-   Aisance relationnelle, car les contacts sont nombreux en interne et en externe
-   Proactif(ve) et curieux(se) pour aller à la rencontre des métiers et directions support et identifier des méthodes/informations à valeur ajoutée pour le service
-   Capacité d’analyse, esprit de synthèse et prise de recul : Analyser les coûts, les données financières et les performances des fournisseurs afin de prendre des décisions éclairées.
-   Sens de l’organisation et capable de gérer plusieurs projets simultanément.
-   Orienté(e) résultats, capable de réaliser des économies, d’optimiser les processus, et de contribuer aux objectifs de l’entreprise.