Pour accompagner ces collaborateurs dans leurs missions, l’Ecole du management conçoit, pilote et déploie des programmes de transformation et de formations pour les managers, experts et cadres du groupe. Au sein de l’équipe composée de 8 personnes, basée au siège à Châtillon, vos missions seront les suivantes :    - Organiser les sessions de formation du portefeuille qui vous revient : extraction des besoins du SIRH, coordination avec les partenaires externes et internes pour planifier les sessions, interactions avec les participants, envoie des invitations, préparation des salles etc.  - Contribuer à la consolidation et l’analyse des évaluations  - Contribuer aux projets transverses à venir en fonction de vos appétences et des besoins de l’équipe  

Vous étudiez dans le domaine de la gestion d’entreprise ou de la gestion des ressources humaines (BAC +2/3) Vous aimez le contact avec les clients internes et partenaires externes, vous êtes capable d’écouter les retours afin de vous améliorer. Vous faîtes preuve de rigueur. Vous êtes à l’aise avec les outils Microsoft : Teams, Excel, Power-point, Word La maîtrise de l’anglais serait un plus mais non essentiel.

La durée et la date de début de stage est flexible en fonction de votre école.

Durée : de 3 à 6 mois

Date de début de stage : entre juin et septembre 2025