Ouihelp est une start-up moderne, technologique, en forte croissance depuis 6 ans et à l'impact social indéniable. Notre mission est de permettre à nos aînés de vivre chez eux le plus longtemps possible et cela dans les meilleures conditions.
Le réseau Ouihelp compte aujourd'hui 110 agences et l'ambition de déploiement est grande avec l’ouverture d'une centaine de nouvelles agences prévue dans les 4 prochaines années !
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, Ouihelp cherche un(e) knowledge manager qui interviendra dans le domaine de la conception pédagogique et de l’animation de formation. Il s’agira également de favoriser à l’accès au savoir nécessaire au succès de chacun, en veillant sur la base de connaissance ( accès, structuration et organisation du savoir/process de l’entreprise).
Descriptif du poste :
Rattaché à la Directrice Autonomie, tu échanges avec l’ensemble des équipes siège et terrain afin de t’assurer du bon niveau de connaissance et identifier les besoins et actions nécessaires à l'efficacité opérationnelle.
Dans ce cadre, tes principales missions sont les suivantes :
Le knowledge manager a un rôle très stratégique afin d’assurer la bonne communication de la connaissance au sein de l’ensemble de l’entreprise. C’est un rôle très transversal qui permet d’être en relation avec l’ensemble de l’entreprise.
Le knowledge Manager est notamment en charge :
En parallèle, le Knowledge Manager exerce une fonction annexe qui consiste à accompagner le projet de formation de nos auxiliaires de vie. Le knowledge manager a un rôle de suivi opérationnel afin que les formations se déroulent correctement.
Profil recherché :
Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap
Ce qu'on te propose
Process de recrutement