Nous sommes en quête d’un(e) chef(fe) de produit passionné(e) pour diriger notre stratégie produit dans le secteur du mobilier extérieur et du camping, dédié aux clients Retail (GSA, GSB, discounters). En intégrant notre équipe produit, vous jouerez un rôle central dans le développement de nos collections. Vos missions incluront :

• Élaborer des assortiments de produits entrée et milieu de gamme en vous inspirant des tendances actuelles et en tenant compte des besoins de nos clients et des objectifs de l’entreprise.

• Faire preuve de réactivité et d’adaptabilité pour répondre aux appels d’offre des clients retailers.

• Suivre et analyser la performance de nos gammes, notamment en ce qui concerne les prix et les marges en fonction de la concurrence.

• Sourcing et négociations avec nos fournisseurs en Asie et en Europe.

• Collaborer avec les équipes achats, marketing et commerciales pour assurer des lancements réussis.

• Participer à des déplacements occasionnels pour visiter salons, usines et showrooms en France et à l’international.

• Contribuer à la mise en place de notre showroom parisien et à la gestion de nos stands lors de salons professionnels.

• Rester toujours informé(e) des dernières tendances et évolutions du marché.

Notre environnement de travail est dynamique et collaboratif, idéal pour les esprits créatifs et agiles !

Nous cherchons quelqu’un qui partage notre passion pour le mobilier et sait comment faire en sorte que nos produits séduisent nos clients.
Si vous avez une bonne maîtrise de l’anglais pro, un sens aigu pour le produit et le marketing, et que vous êtes une personne rigoureuse, inventive, organisée et autonome, tout en aimant travailler en équipe, nous serions ravis de vous rencontrer !
Vous évoluerez dans un cadre créatif et stimulant.

Le poste est à pourvoir rapidement. Nous avons de grands projets, donc une première expérience en tant que chef(fe) de produit, idéalement dans le domaine de la décoration, serait un plus. Postulez dès aujourd’hui !

Notre processus de sélection se déroule en trois étapes :

1. Vous aurez tout d’abord un entretien avec la responsable du pôle produit, où vous pourrez partager votre parcours vos compétences en création/gestion d’une gamme de produits.

2. Ensuite, vous rencontrerez notre responsable commercial pour discuter de la manière dont vous pourrez contribuer à notre stratégie de vente.

3. Enfin, vous aurez une conversation avec notre équipe RH pour explorer comment vous vous intégreriez dans notre culture d’entreprise.

Nous avons hâte de mieux vous connaître à chaque étape !