Créée en 2010, la Maison PAUL MARIUS, marque française de maroquinerie polymorphe, fait perpétuellement évoluer ses créations au sein de son univers singulier.
Dans ce cadre, nous sommes à la recherche d’un-e Directeur-ice du Style talentueux-se et expérimenté-e.
Vous animerez et conceptualiserez les futures collections de la Maison PAUL MARIUS aux côtés du Directeur Artistique, Fondateur de la marque.
Créer des tendances actuelles et futures en matière de mode et de design, tant sur les formes, couleurs, que sur les matières, dans le but de conceptualiser nos collection.
Proposer de nouvelles orientations en vue de développer la Maison PAUL MARIUS, cohérentes avec les objectifs stratégiques de la marque. Le but : augmenter la rentabilité de la collection, en intégrant la fidélisation et l’acquisition de nouveaux clients.
Veiller à l’équilibre des gammes, des collections et des saisons, dans le respect des standards de qualité de la Maison
Superviser le bon déroulement du processus de développement de nos créations: du concept jusqu’à la validation du prototype.
S’appuyer sur des données qualitatives et chiffrées fournies par la Directrice des opérations
Contribuer au respect et à l’incarnation du style des collections à travers les réalisations des équipes opérationnelles (commerce, marketing, communication).
Représenter la Maison PAUL MARIUS lors d’événements et autres manifestations professionnelles.
Manager et inspirer l’équipe du bureau de style en favorisant un environnement de travail collaboratif, innovant et créatif.
Suivre, orienter et coordonner le travail du bureau de style, du sourcing au prototypage, tout en garantissant le calendrier des collections : respect des plannings de transmission des dessins et modèles, contrôle le processus de réalisation des collections…
Le poste est rattaché au Directeur artistique et Fondateur de la marque
Le/a Directeur-ice de Style et des Collections est responsable du bureau de style.
Le poste est amené à coordonner le style à travers différents services : communication, marketing et commerce.
Vous disposez d’une expérience significative dans le secteur de la mode, idéalement cuir et textile, d’au moins 10 ans.
Vous êtes structuré-e et à l’aise avec les chiffres.
Vous savez manager une équipe et l’animer au quotidien.
Vous êtes insipiré-e, inspirant-e et osez l’innovation.
Vous savez concilier la créativité et la stratégie d’entreprise.
Vous maitrisez l’anglais.