Vous intégrez l’équipe Business Development de PeopleSpheres composée de 4 BDRs, 1 SDR et 1 Team Leader, et vous rejoignez une véritable école de vente. Votre objectif est simple : Aider PeopleSpheres à imposer la nouvelle voie des SIRH en détectant de nouvelles opportunités commerciales
Après une formation initiale à nos activités, vous serez en charge de la génération et de la préqualification des leads.
Pour vous aider à y parvenir, vous pouvez compter sur le soutien de votre manager ainsi que de l’équipe Marketing. De plus , nous vous mettons les meilleurs outils à votre disposition (Hubspot, Surfe, LinkedIn Sales Navigator etc.)
Vos missions :
Vous serez en charge d’obtenir et de réaliser le premier RDV avec nos DRH, DSI, Responsables SIRH cibles. Le cold call est votre principal levier pour atteindre votre objectif !
Et pour la suite ? Suite à votre première qualification, vous passez le relais à un Account Executive et organisez le second rendez-vous. Vous avez également la possibilité de vous former à la vente complexe en suivant une opportunité par mois sur l’ensemble du cycle de vente avec l’AE !
Performance : Vous travaillez avec votre Manager pour optimiser vos méthodes de prospection ainsi que le pilotage de votre pipeline afin d’atteindre vos objectifs mensuels.
Vous êtes le garant du bon fonctionnement des process et de la qualité de la donnée, vous nous aidez à enrichir notre CRM (Hubspot) et à mieux connaître nos prospects.
Vous adorez les défis !
Vous êtes orienté(e) résultats et vous souhaitez performer au sein d’un environnement dynamique
Vous cherchez votre ou une de vos premières expériences en tant que sales
Vous êtes parfaitement à l’aise en Français écrit et oral et vous possédez un anglais courant
Vous voulez développer vos compétences commerciales dans tous les domaines
Vous êtes synthétique et structuré(e)
Vous souhaitez évoluer sur d’autres métiers Sales ou Manager !
Les + dePeoplespheres :
Le poste est à pourvoir sur Montpellier en Alternance à partir de Septembre 2025 !
Vous participez au développement d’une entreprise en pleine croissance et à taille humaine, avec la possibilité d’apporter votre pierre à l’édifice.
Nous mettons en avant nos valeurs qui sont essentielles : #Ténacité #Innovation #Empathie
Tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés
Entretien téléphonique avec notre chargée de recrutement
Entretien physique avec notre Team Leader et cas pratique a réaliser
Entretien visio avec notre Directeur Marketing
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Vente”.
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