Vous cherchez une expérience enrichissante en marketing digital dans un environnement dynamique, stimulant et bienveillant ? Ce poste est fait pour vous !
Nous recherchons un(e) Chargé(e) Marketing Acquisition en CDD d’une durée de 6 mois à compter de mai 2025 dans le cadre d’un congé maternité.
En tant que Chargé(e) Marketing Acquisition, vous jouerez un rôle clé dans le développement de notre base d’utilisateurs et l’optimisation de nos campagnes d’acquisition multicanales pour les sites eBuyClub et Poulpeo.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre Chef de Projet Acquisition, Mathias, et notre Directeur B2C, Jean-Paul.
🚀 Vos missions au quotidien
Développement et mise en place de partenariats online : lead generation, revshare, co-registration…
Gestion de campagnes de marketing d’influence (en direct ou via agence).
Pilotage de partenariats emailing (en direct ou via plateformes d’affiliation).
Prospection et mise en place de nouveaux canaux d’acquisition innovants.
Gestion de la relation partenaires (suivi des échanges, négociation, contractualisation, facturation).
Booster le téléchargement et l’utilisation de notre application mobile et de notre extension navigateur.
Transformer ces outils en véritables leviers d’acquisition.
Identifier et remonter les bugs et les améliorations produits en lien avec l’équipe tech (via JIRA).
Suivi des KPIs acquisition et activation des nouveaux membres.
Analyse de l’impact des campagnes sur le chiffre d’affaires, les commissions et la marge.
Optimisation continue des performances avec une approche data-driven et ROIste.
1 à 3 ans d’expérience en acquisition digitale, idéalement dans un environnement Retail, e-commerce ou agence marketing/communication.
Curieux(se), rigoureux(se) et organisé(e), capable de gérer plusieurs projets en parallèle.
Esprit créatif et passion pour le digital, avec une excellente maîtrise des réseaux sociaux et tendances du marketing d’influence.
Solide sens analytique, à l’aise avec les chiffres et orienté(e) performance et ROI.
À l’aise avec les outils de suivi et d’analyse (Google Analytics, Excel, outils de tracking).
Le process de recrutement
Entretien de 30 min avec Rebecca (RH)
Entretien de 45 min avec Ingrid (Responsable Acquisition)
Entretien de 45 min avec Jean-Paul (Directeur B2C)
Ce que nous vous offrons
Une expérience formatrice au sein d’une PME en pleine expansion.
Un environnement stimulant, avec une équipe bienveillante et experte en marketing digital.
Un aperçu de nos avantages :
Carte Swile (tickets-resto à 10€, pris en charge à 60%).
Mutuelle prise en charge à 70% dès juin 2025.
2 jours/semaine de télétravail.
Horaires flexibles autour des plages fixes 10h-12h & 14h-17h.
2 jours/an de congés solidaires pour participer à un projet de bénévolat.
Événements internes & une ambiance conviviale 🎉
💙 Nous avons hâte de te rencontrer et de t’accueillir dans l’équipe ! 🌟