Coordinateur.trice opérationnel.le de l’Institut Carnot IPGG Microfluidique (F/H)

Résumé du poste
CDD / Temporaire
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 16 décembre 2024
Télétravail occasionnel
Expérience : > 3 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Contenu généré
Efficacité opérationnelle
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Deeptech @ PSL
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Activités principales

Le.la Responsable opérationnel assurera la coordination des activités de l’Institut Carnot et sera notamment en charge de :

- mettre en œuvre le plan d’action défini par le comité d’orientation stratégique et le comité de pilotage, conduire l’ensemble des activités opérationnelles de l’Institut Carnot,

- coordonner le suivi administratif (conventions, appels à projets, …) et financier (budget, annexes financières, …)

- mettre en place et suivre les indicateurs de performance des opérations contractuelles et scientifiques,

- coordonner la communication interne et externe (rapport annuel, plaquettes, site internet...).

Il.elle sera le principal point de contact avec les services des institutions fondatrices, les tutelles, l’ANR et les Ministères ainsi qu’avec les autres Instituts Carnot.

Rattachement hiérarchique et fonctionnel

Directeur de l’Institut Carnot, en lien avec la Direction de l’innovation et de l’entrepreneuriat de PSL

Poste ouvert aux :

  • Titulaires de la fonction publique (catégorie A) : Détachement sur contrat

  • Contractuels : Contrat à objet défini de 36 mois



  • Télétravail selon politique de PSL et activités du service

  • École de formation interne

  • Remboursement transport : 75%

  • Tickets restaurant ou accès au CROUS des personnels

  • Participation PSL contrat collectif mutuelle santé : 70%

  • Activités sportives

  • Évènements culturels

L'Université PSL s’engage à soutenir et promouvoir l’égalité, la diversité et l’inclusion au sein de ses communautés. Nous encourageons les candidatures issues de profils variés, que nous veillerons à sélectionner via un processus de recrutement ouvert et transparent.


Profil recherché

Savoir-faire opérationnel

  • Autonomie, dynamisme, capacité d’initiative et de proposition, culture du résultat et respect des délais

  • Capacités relationnelles et d’interactions avec des interlocuteurs multiples, goût du travail en équipe

Diplôme et expérience professionnelle

Formation supérieure (BAC+5), intérêt fort pour le monde de la recherche et de l’innovation.

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