Nous recherchons un attaché commercial pour renforcer notre équipe commerciale. En support de notre force de vente vous les assisterez dans la préparation des rendez-vous, la personnalisation des offres commerciales, le suivi des dossiers en interne jusqu’au closing.

R3 est une entreprise de conseil et de financement en transition environnementale. Dans un contexte de forte croissance nous cherchons à renforcer notre équipe commerciale composée de commerciaux seniors à Paris et en Province afin d’accélérer notre développement sur de nouveaux clients.

L’objectif est double :

1) Accompagner et structurer l’avant-vente et la vente pour l’équipe de commerciaux en place

2) Assurer le suivi administratif des dossiers commerciaux

Principales missions :

1) Appui aux équipes commerciales dans la transformation des prospects en client

· Préparation des supports de présentation pour les rendez-vous : recueillir les données, personnaliser les présentations et coordonner en interne avec les équipes conseils pour adapter le contenu

· Participation aux rendez-vous commerciaux et préparation des comptes-rendus

· Coordination interne pour revoir les propositions commerciales post rendez-vous et les adapter

· Support aux commerciaux pour préparer les devis

· Aide à la préparation des reportings de suivi d’activité

2) Suivi administratif des dossiers commerciaux

· Utilisation et mise à jour de l’outil CRM

· Animation et suivi de l’avancée des dossiers en interne pour respecter les deadlines clients

· Suivi des offres envoyées et relances clients

· Prises de rendez-vous clients

· De formation bac +3/4/5

· Première expérience réussie dans une équipe commerciale (alternance ou 1 ou 2 ans d’expérience)

· Profil évolutif sur un poste de commercial junior

· Intérêt pour la transition écologique et sociale

· Aisance à l’écrit et à l’oral : Une communication fluide et efficace est cruciale pour réussir.

· Votre bon sens relationnel vous permet de vous adapter à un environnement diversifié,

· Vous avez un esprit analytique et possédez un excellent niveau orthographique,

· Vous êtes curieux, proactif, autonome, vous aimez évoluer dans des environnements en structuration et prendre des responsabilités.

· Polyvalence et multitâche : Dans un environnement en pleine croissance, vous êtes capable de faire avancer plusieurs dossiers en parallèle

· Facilités avec le pack Office : Une bonne maîtrise des outils comme Word, Excel et PowerPoint est nécessaire pour mener à bien tes missions.

🌍💡♻️ La vie chez R3, c’est….

Une politique de rémunération attractive avec des sessions de feedbacks régulières et encadrées (Comités de Promotion deux fois par an).

Un parcours individualisé de montée en compétence des équipes (école de formation interne)

Une culture de travail qui valorise l’autonomie, le travail asynchrone et la flexibilité.

5 semaines de congés payés et 8 RTT/an.

Une prise en charge à 75% par R3 de la Mutuelle (Filhet-Allard)

Un remboursement à 100% du Pass Navigo, Abonnement Velib

30€ net/mois de forfait télétravail.

10€/jour de Ticket Restaurant, pris en charge à 60%.

Prise en charge du forfait téléphonique à hauteur de 25 euros, ainsi que 5€ pour l’amortissement du téléphone.

La possibilité de travailler de manière hybride avec 3 jours de télétravail par semaine.

Des nouveaux bureaux en flex office dans le 8ème à Paris, qui vous offre le thé et le café, ainsi que des fruits bios 2 fois par semaine.

Chèque culture annuel d’une valeur de 40€ versé en décembre.

Une politique de cooptation avantageuse, pour faire participer nos collaborateurs à la construction de R3.

Un abonnement Gymlib financé à 72% par R3 !

🌍💡♻️ Rejoignez-nous si vous voulez …

Vous lever tous les matins pour participer activement à la transition énergétique et à l’avenir de la mobilité #nobullshitjob.

Vous challenger sur des sujets complexes et innovants dans un nouveau marché qui change rapidement.

Avoir une forte courbe d’apprentissage au sein d’une équipe expérimentée et passionnée.

Travailler dans un environnement respectueux avec peu de hiérarchie et un grand focus sur l’autonomie, la transparence, l’efficacité et l’envie d’entreprendre

Vous pensez avoir été victime de discrimination lors de notre processus de recrutement ? N’hésitez pas à nous en parler !

Vous pouvez nous écrire à dg@r3-group.fr