Avant de créer RAISE avec Clara Gaymard en 2013, Gonzague a exercé le métier d’investisseur pendant plus de 30 ans. Ancien Président du Comité de surveillance d’Equistone France et Managing Partner d’Equistone Europe, il a notamment fondé et présidé Barclays Private Equity France.
Gonzague est également très engagé dans le secteur associatif, de la création de la BAC («Business Angels des Cités») à celle du Réseau Entreprendre Paris.
Avant de rejoindre RAISE, Anne-Sophie était Responsable du développement de l’entrepreneuriat à l’Université Paris Dauphine. Elle y a notamment créé un programme d’accompagnement d’entrepreneurs, D-Start, et lancé un Fonds de prêts d’honneur.
Quand elle n’est pas occupée à accompagner des startups ou à donner des cours d’entrepreneuriat, vous pouvez retrouver Anne-Sophie au Pays basque pour une bonne session de surf ou une randonnée dans les Pyrénées !
Avant de rejoindre RAISE, Stéphanie a travaillé à l’Assemblée nationale, été la plume de plusieurs ministres puis responsable des affaires publiques pour la France du Groupe Areva. Son amour inconditionnel pour les mots et son sens particulièrement aiguisé du collectif en font une Directrice de la Stratégie, du Développement et de la Communication hors pair. En outre, elle porte pour l’ensemble du Groupe RAISE, pionnier de la finance engagée, une vision stratégique ambitieuse, portée par sa raison d’être et les engagements fondateurs qui la définissent. C’est cette impulsion qui guidera bientôt RAISE vers le statut d’entreprise à mission. Toujours de bonne humeur et d’une infinie gentillesse, ne vous méprenez pas, derrière son caractère très doux se cache une féroce adversaire de babyfoot !
Malgré son jeune âge, Vincent est l’un des plus anciens collaborateurs de RAISE, qu’il a rejoint après une première expérience chez Eurosport notamment. Arrivé en tant que Chargé d’Affaires, il est aujourd’hui Directeur de Participations au sein de l’activité historique du Groupe : RAISE Investissement. Au travail, c’est une vraie flèche, qu’il s’agisse de conclure un build-up déterminant ou de dégainer une blague bien sentie pendant la grande réunion des équipes du mardi. Vincent est aussi un jeune papa très attachant, et sans aucun doute un esprit vif et brillant qui fera toujours la différence sur un deal. Et pourtant, c’est déguisé en Claude François qu’on le préfère…
Le jour de votre arrivée parmi nous, il sera sûrement le premier à venir vous parler, avec le grand sourire qui le caractérise. Il vous proposera peut-être une pizza chez Sonata ou une bière en terrasse, et vous serez soulagé d’avoir déjà quelqu’un à qui parler à la pause déjeuner. Ancien étudiant du Master 225 de Paris Dauphine, Alexandre a travaillé chez Naxicap avant de rejoindre RAISE en tant qu’Analyste, poste qu’il occupait encore au moment où la vidéo a été tournée. Depuis, il a été nommé Directeur de participations. La légende raconte même qu’il fait un footing tous les jeudis midis, mais entre nous, personne ne l’a encore jamais vu de ses propres yeux…
Avant de rejoindre RAISE, Sophie était Directrice Juridique de la Compagnie Lebon, holding cotée, investie dans les secteurs du capital investissement, hospitalité et investissement. Sophie a exercé en tant qu’avocat au sein de cabinets d’affaires internationaux : Ernst & Young puis Baker & McKenzie, où elle intervenait dans les domaines d’acquisitions, structurations et financements immobiliers. Sophie a ensuite participé à la structuration d’Inovalis, fonds d’investissements immobilier européen, en tant que General Counsel. Elle a été Head of Legal Europe du groupe the Ascott.
Sophie est titulaire du Barreau de Paris et diplômée du DESS Juristes d’Affaires (Paris V) et d’une maîtrise en droit des affaires et fiscalité (Paris II – Panthéons Assas).
Précédemment, Alexis était également responsable de la Data au sein de la startup Paylead, une fintech française spécialisée dans l’analyse des transactions bancaires et le Payment Marketing. Diplômé de l’Ecole Polytechnique et de l’ENSAE et après un début de carrière en finance de marché, Alexis a ainsi aidé depuis dix ans plusieurs startups et grands groupes à tirer parti du Machine Learning et de la Data Analyse.
Fondé en 2013 par Clara Gaymard et Gonzague de Blignières, et fort de 2 Mds d’euros sous gestion, le Groupe RAISE est un groupe pionnier dans la finance engagée.
Entreprise à mission et doté d’un modèle unique de partage de la réussite au service des entrepreneurs, RAISE s’organise autour de trois pôles d’activité : une plateforme d’investissement dans les entreprises de toute taille et de tout secteur, des activités d’innovation et des activités philanthropiques :
• RAISE Invest, une société de capital développement de ≈800M€ ANR ciblant les PME et ETI à fort potentiel de croissance
• RAISE REIM, une société de gestion de portefeuilles dédiée à l’immobilier, au sein duquel est intégré RAISE Immo Impact, un fonds avec une démarche 100% impact et ESG, avec une capacité d’investissement de 950M€
• RAISE Ventures, une société d’investissement de ≈125M€ sous gestion, ciblant les startups innovantes, au sein duquel est intégré RAISE Seed for Good, un fonds d’amorçage européen dédié à l’accompagnement ESG
• RAISE Impact, une société d’investissement dotée de 260M€ sous-gestion dédiée à l’investissement dans des projets à impact à travers l’accompagnement d'entreprises françaises et européennes à mission ou en transformation
• RaiseLab, joint-venture entre RAISE et Schoolab, aide les grandes organisations à résoudre les défis de notre temps en bâtissant des alliances stratégiques avec des acteurs technologiques
• La Plume, un lieu d’inspiration et de créativité pour dirigeants, entrepreneurs et particuliers
• Le Fonds de dotation RAISE Sherpas, une structure philanthropique de plus de 60M€ de budget, permettant d’accompagner, de financer et de mettre en réseau des startups afin de les aider à bâtir des aventures pérennes
• Le fonds "Investir pour l'Enfance", qui mets les mécanismes du capital investissement au service de la philanthropie
Le Groupe RAISE repose sur un mécanisme de financement conjuguant rentabilité et générosité puisque les équipes d’investissement donnent 50% de leur intéressement afin de financer le Fonds de dotation RAISE Sherpas. Ce dispositif unique en France permet de créer un écosystème vertueux, mêlant les grands groupes et institutionnels actionnaires, les ETI et les startups.
Pour en savoir plus : www.raise.co
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