Redstart est un studio, un incubateur et plus largement un écosystème d’entrepreneurs travaillant ensemble pour faciliter la réussite des startups.

Nous sommes actuellement à la recherche d’un stagiaire Account Executive - Business Developer en STAGE (à partir de janvier 2025) pour le projet Maggy, un projet lancé au sein du Start-up studio de Redstart.

Maggy est une entreprise à mission créée il y a 2 ans.

On part de 2 constats :

1 - Les sportifs en France arrivent difficilement à financer leur carrière.

50% des sportifs qui participent aux jeux olympiques vivent avec moins de 1200€ par mois.

2 - Ce sont des profils que l’on utilise beaucoup pour leur image, mais qu’on sous-estime complètement sur le plan des compétences.

On les transforme donc en consultants sur les softskills et la performance humaine, pour qu’ils puissent diffuser tous leurs rituels et toutes leurs méthodologies en entreprise.

Les + de 30 sportifs et sportives Maggy sont chacun·es expert·es sur une de ces compétences spécifiques et interviennent en entreprise pour partager des bonnes pratiques issues du sport applicables dans le monde professionnel, sous format d’atelier de travail.

Quelques exemples parlant :

• Un champion de pentathlon moderne sur le sujet de la polyvalence

• Une arbitre de basket de haut niveau sur la prise de décision

• Un coach de rugby de pro D2 sur la cohésion d’équipe

• Une championne d’escalade de glace sur la prise de risque et la confiance en soi

Où en est-on aujourd’hui ?

On a signé une 50aine de clients (BackMarket, Banque de France, Axa, Castorama, Decathlon…) a été signée.

Le projet séduit rapidement et facilement les prospects, les retours de nos clients sont excellents (vraiment !).

On doit maintenant augmenter le nombre de rendez-vous, signer un maximum de deals pour accélérer notre croissance. (On a un taux de prise de rdv qui est très bon !)

Nous sommes actuellement à la recherche d’un·e Business developer pour nous aider à parler à un maximum de monde et signer un maximum de deals.

#LE JOB

Il s’agira de supporter l’ensemble de la stratégie commerciale, avec les 2 autres Sales et le co-fondateur. En fonction de ta montée en compétence, tu pourras progressivement :

• Organiser, préparer et cibler les actions téléphoniques (warm +  cold), les prises de contact via LinkedIn également

• Prospecter et programmer des rendez-vous auprès d’interlocuteurs ciblés : DG, Directeur·ices Commerciaux·ales, DRH, Responsables formation, responsables learning and development, Talent development, Talent Manager, etc.

• Qualifier le potentiel des prospects et leurs besoins,

• Gérer tes rendez-vous,

• Créer et adapter les offres en fonction des besoins,

• Signer tes deals,

• Gérer tes clients !

On veut un profil 360 qui va pouvoir s’éclater sur l’ensemble du cycle de vente !

Issu d’une grande école de commerce, tu cherches un stage de 6 mois qui démarrerait en janvier 2025 ?

Tu es force de proposition, tu t’exprimes bien, tu comprends vite, tu as envie de gagner et d’apprendre ?

Tu n’as pas peur de rentrer en contact, de te frotter à des profils C-level, et discuter avec eux de leurs enjeux humains ?

Tu veux apprendre et grandir dans une entreprise à mission ?

Alors c’est super, on va te donner toutes les clefs et méthodes pour réussir !

Si ton profil coche quelques cases en + c’est encore mieux :

• Avoir une 1ère expérience en cold calling,

• Tu es passionné·e de sport, c’est un + mais pas obligatoire 🙂…

• Tu es convaincu·e qu’il permet de développer de nombreuses compétences utilisables au niveau pro et perso !

• Tu es inspiré·e par les sportif·ves de haut niveau,

• Tu crois en l’inspiration : la capacité d’une personne à susciter, provoquer, faire naître chez quelqu’un un sentiment ou un désir de passage à l’action,

• Tu aimes prospecter et vendre, tu vois ça comme un challenge,

• Tu aimes réfléchir à comment faire mieux.

Au-delà d’une équipe humaine, avec des valeurs fortes, dans laquelle tu vas vite pouvoir trouver ta place, prendre du plaisir et apprendre, on va te donner accès aux meilleurs outils pour faire ton job et performer rapidement : lemlist, Hubspot bien paramétré, book de vente bien rôdé, formation continue, assister aux interventions des sportifs chez tes futurs clients…

On est convaincu que la plus belle promesse RH que l’on puisse te faire, c’est te permettre de progresser, de t’améliorer au quotidien et de dépasser tes objectifs pro/perso.

Ce stage est bien évidemment rémunéré, et tu auras un % sur tes ventes, comme un·e vrai·e Sales !

Commence par nous envoyer ton CV et un petit mot rapide (pas une lettre de motivation) qui explique ce que tu recherches et ce qui t’intéresse dans le projet !