La RIVP est un bailleur social qui emploie plus de 1 200 collaborateurs. Notre groupe immobilier a vocation de construire, de réhabiliter et de gérer des logements, des résidences étudiantes, des commerces et des bureaux pour start-up et entreprises innovantes (hôtels d'entreprises / pépinières). A la tête d'un patrimoine de près de 68 000 logements (habitations & foyers) situés à 92% dans Paris et 8% en banlieue, la RIVP est un acteur majeur du logement social à Paris. Les missions de la RIVP s'inscrivent dans une démarche volontariste en matière de qualité de service et d'accompagnement social des locataires, de développement durable et de performance énergétique.

Vous recherchez un métier qui vous permette de mettre à profit votre sens des relations humaines et votre rigueur de gestion au service de vos clients ?

N'hésitez plus et rejoignez notre équipe en tant que :

Chargé de gestion locative F/H

La RIVP recherche un.e chargé.e de gestion locative en CDI au sein de son agence "mise en exploitation", rattaché.e à la Direction de la gérance, située dans le 13ème arrondissement de Paris.

Rattaché.e au responsable d'agence, vous assurez la mise en exploitation administrative et commerciale ainsi que la mise en oeuvre du conventionnement des immeubles achetés ou construits pour préparer la future prise en charge par les agences territoriales.

Vous assurez la création des données patrimoniales et locatives des nouveaux immeubles (livraisons neuves ou rachats).

Vous assurez la gestion temporaire des baux logements, parkings et annexes sur le plan contractuel et en lien avec les locataires.

Vous accompagnez et traitez les demandes des locataires en place en lien avec les membres de l'équipe « mise en exploitation ».

Vous assurez le transfert aux agences.

De formation BAC +2, type BTS immobilier ou comptabilité/gestion, vous avez une première expérience dans un poste similaire dans la gestion locative. Vous avez des connaissances en droit immobilier et notamment dans la réglementation des baux d'habitation. La capacité de travailler en équipe, le sens relationnel, et une rigueur dans l'organisation sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste.Sensibilité pour les relations interculturelles, humaines et sociales. La connaissance d'Ulis NG serait un plus.

Vous bénéficierez selon votre statut de divers avantages : plan d'épargne salariale, prime d'intéressement, plan d'épargne retraite, télétravail, comité d'entreprise, 6 semaines de congés payés et 18 jours de RTT, tickets restaurants…