Application mobile, Electronique / Télécommunications, Intelligence artificielle / Machine Learning
Paris
Sourd profond, Olivier réussit son parcours académique à UC Berkeley et Sciences Po Paris et travaille ensuite 8 ans chez Orange.
Attiré par l'entrepreneuriat, et souhaitant améliorer la condition des personnes dans sa situation, il fonde Rogervoice, 1ère application mondiale qui transcrit grâce à la reconnaissance vocale les appels 24h/24 et en 200 langues.
Après ses études chez EPITECH et Kent, et des stages en développement de projet fullstack, Bastien rejoint Rogervoice pour y développer la plateforme téléphonique.
Aussitôt associé au fondateur, Bastien est aujourd'hui directeur technique et encadre une équipe en pleine croissance.
Diplômée en 2015 d'un Master 2 à l'Université Paris VIII-Serac, Natacha est interprète Français-Langue des Signes Française. En 2018, elle s'est lancé un nouveau défi en rejoignant Rogervoice en tant que Coordinatrice, puis elle est devenue Superviseur en 2021.
Au quotidien, elle assure le recrutement, la formation ainsi que l'accompagnement des interprètes en LSF qui œuvrent pour l'accessibilité téléphonique des personnes sourdes. Elle participe également aux évolutions des outils internes en collaboration avec les équipes Produit et Technique.
Après une dizaine d'années en tant que RH dans des grands groupes internationaux, Agathe a souhaité rejoindre une entreprise à mission sociale : rendre la téléphonie accessible à tou.te.s !
Depuis 2020, elle accompagne les équipes Rogervoice sur toute la partie People.
Développeur Android depuis plus de 7 ans et formé aux problématiques d'accessibilité, François-Xavier rejoint Rogervoice en décembre 2020.
En charge de l'équipe Android, son rôle consiste principalement à garantir la stabilité de l'application et à développer de nouvelles fonctionnalités.
Depuis 2007 Anne-Claire exerce le métier d'interprète français/langue des signes française.
En septembre 2020, elle rejoint l'aventure Rogervoice, avide de nouvelles expériences et pleine d'enthousiasme à l'idée de pouvoir pratiquer son métier dans un cadre nouveau et au service de la communauté des sourds et malentendants, et plus globalement de la société.
Après une reconversion professionnelle, Agnès est devenue Codeuse en Langue française Parlée Complétée (LfPC), métier qu'elle exerce maintenant depuis plus de 10 ans.
Elle a rejoint Rogervoice en tant que Codeuse en 2018 puis a évolué vers le poste de Coordinatrice et ensuite de Superviseur du pôle LfPC/TTH (Transcription Texte corrigée Humainement).
Après un Master en développement informatique, Alexandre s'est formé sur toutes les facettes du design produit. Chez Rogervoice, il crée (avec l'aide d'Emeline, notre Visual Designer) les expériences pour tous nos produits.
Il s'assure que nos interfaces soient simples à utiliser, belles à regarder et surtout qu'elles répondent le mieux possible aux besoins des personnes sourdes ou malentendantes !
Après des études de communication et de graphisme, Sabine s'est orientée vers le Community Management.
Chez Rogervoice depuis 2018, elle fait partie de l'équipe Produit et est en charge de toute la relation clients. Elle fait remonter les suggestions d'améliorations et accompagne les utilisateurs dans la prise en main de l'application dans toutes les langues.
Rogervoice est une application mobile permettant aux personnes sourdes et malentendantes de téléphoner en toute liberté soit en utilisant la reconnaissance vocale pour transcrire les appels en temps réel soit en faisant appel à des interprètes par Langue des Signes Française, via la visio.
Plus de 500 000 personnes en France ne peuvent téléphoner à cause de leur surdité. La startup lancée par Olivier Jeannel en 2014, lui-même sourd, compte des clients de renom tels que Orange, Bouygues, SFR et de nombreux SAV de grandes entreprises …
Porteur d’un projet social, qui change le quotidien de milliers de personnes, l’aventure Rogervoice c’est avant tout être humain. L’équipe Rogervoice c’est un mélange de sensibilité, de technique, de compétences, de profils variés, mais c’est surtout une équipe au grand cœur. Ils recherchent des personnes partageant les mêmes valeurs, des personnes de confiance, qui croient au projet et n’hésitent pas à être force de proposition. Mais avant tout des personnes qui n'ont pas peur de relever des challenges et qui disposent d’un fort esprit d’équipe. Car en start-up, les défis sont grands et le collectif prime.
Rogervoice fait vibrer un call center d'une quarantaine d'interprètes en langue des signes
La proximité et les échanges quotidiens avec les interprètes permet aux autres salarié.e.s de découvrir la LSF.
Ambiance campus ! A défaut de prendre des apéros, on se retrouve en ligne pour jouer à Geoguesser 🌍, Gartic Phone 🖌 ou Use your words 💬
On aime aussi se voir en vrai à l'occasion du séminaire annuel, de l'anniversaire du lancement de l'appli, des Rogerdays organisés tous les mois, ...
Parce qu'on est soucieux de la qualité de vie au travail, on a mis en place un forfait sport et bien-être afin d'encourager la pratique sportive mais aussi de profiter de moments de détente à travers des massages 🤸♂️💆♂️
Chez Rogervoice, on peut faire du 100% télétravail tout en ayant des titres restaurant et bénéficier d'un budget d'aménagement de son poste de travail
