Lieu : Ifs - Caen (14)
Durée : 6 mois, à partir de janvier, février ou mars 2025

En tant que stagiaire, vous rejoindrez le Groupe Maintenance Réseau (GMR) Normandie au sein de l'équipe de Direction basée à Ifs, composée de 4 personnes. Cette équipe garantit le bon fonctionnement des équipes terrain (sécurité, accès aux infrastructures, capacité opérationnelle, etc).

Dans le cadre des missions cous collaborerez avec les équipes terrain (GDP, EEL, EMASI) et les équipes métiers internes (développement d'outils).

En tant que stagiaire, vous contribuerez activement à deux projets principaux :

1. Développement d'un outil de gestion des accès aux postes électriques

• Concevoir une base de données pour gérer les clés et badges d'accès, actuellement suivis de manière physique sans traçabilité et définir les besoins métier avec les Groupements De Postes afin de rédiger un cahier des charges.

• Proposer une solution pertinente, développer et industrialiser l'outil (processus d'utilisation et maintenance du code).

• Assurer le déploiement de cet outil à d'autres équipes et métiers selon les besoins.

2. Participation à la mise en place d'un FabLab interne à Ifs

• Contribuer au projet de création d'un espace de coworking créatif inspiré du FabLab de Jonage.

• Participer au choix des solutions techniques et à l'installation des équipements (imprimante 3D, machines laser, etc.).

• Garantir le respect des normes de sécurité liées aux machines et aux locaux.

• Collaborer avec l'équipe projet pour assurer la mise en place du FabLab avant l'été 2025.

Missions secondaires

• Participer aux activités de l'équipe de Direction pour accompagner les équipes terrain.

• Développer la marque employeur RTE au niveau local (création de supports de communication).

Vous êtes en dernière année d'école d'ingénieur (Bac+5), ou en année de CESURE (Bac+4), sur un cursus Généraliste. Vous avez une forte appétence pour la gestion de projet.

Compétences techniques

• Connaissance de base en programmation (C++, Python, HTML, JavaScript, ou VBA).

• Maîtrise du Pack Office.

• Compréhension des principes de gestion de projet : respect des délais et gestion des priorités.

Qualités recherchées

• Autonomie et force de proposition.

• Grande aisance relationnelle pour collaborer avec des équipes variées.

• Curiosité et appétence pour le secteur de l'électricité et de l'énergie.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

En vous formant en stage à nos côtés, vous bénéficiez de plusieurs avantages :

• Accompagnement par un tuteur formé à cette mission

• 35h hebdomadaires

• Jours de congés rémunérés selon la durée du stage

• Indemnités repas, aide au logement et au transport (sous conditions)

• Mise à disposition de tout le matériel nécessaire pour remplir vos missions (équipement de protection de qualité, matériel informatique, équipement bureautique)

La Politique diversité de RTE a pour ambition d'ouvrir l'entreprise à toutes les compétences et de garantir l'équité, en termes d'égalité des chances, d'inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d'avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée.